1)協(xié)助安全管理部門主管工作，履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，對因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計劃，完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林安全管理招聘
桂聘提供2025年6月桂林安全管理最新招聘，七星區(qū)305條臨桂區(qū)179條，平均工資約為4131元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多安全管理安全管理信息安全管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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PA領(lǐng)班
3500-4000元
2025-06-07
秦弦行政人事經(jīng)理1.服從管理，做好上傳下達，合理安排好PA、園林、泳池的日常工作；
2.根據(jù)酒店要求檢查員工儀容儀表，行為規(guī)范，安排好部門員工的考勤；
3.制定每周/月公共區(qū)域清潔計劃和園林工作計劃，并檢查監(jiān)督落實情況；
4.指導(dǎo)PA員工按照程序標(biāo)準(zhǔn)使用清潔劑和清潔設(shè)備，控制物資成本，同時做好器具的保養(yǎng)工作；
5.配合主管/經(jīng)理進行PA、園林、泳池的培訓(xùn)，不斷提高員工基礎(chǔ)素養(yǎng)和專業(yè)技能；
6.協(xié)調(diào)好園林和PA工作的銜接，按計劃做好園林的養(yǎng)護、補種、移栽等工作；
7.負(fù)責(zé)做好各種雜草清除、枯枝敗葉清理、枝葉修剪、落葉清理、施肥、松土、澆水、殺蟲等；
8.檢查泳池清潔和水凈化、消毒等，使水質(zhì)達到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
白班安保員（＜40歲、桂林、臨桂、靈川）
4000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-06-07
李女士人事主管崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)門崗進出管理，敬禮問好，對非業(yè)主人員進行詢問登記；
2．負(fù)責(zé)進出車輛進出管理，保持停車場暢通，車輛停放有序；
3．負(fù)責(zé)裝修施工人員管理，裝修工人登記、裝修材料門崗核實；
4.負(fù)責(zé)樓棟，停車場及其它公共場所的巡邏；
5.特殊情況幫助業(yè)主搬運物資，提升滿意度。
崗位要求：
1.身高170CM以上，22-40歲，無不良記錄，無紋身
2.身體健康
3.固定白班7:30-19:30（固定白班）
4.入職前體檢
5.站立式服務(wù)
福利待遇：
月薪4500-5200，餐補，社保、社保補助、夜班補助，退伍軍人補貼、同崗經(jīng)驗津貼，提供住宿
工作地點：桂林市臨桂區(qū)彰泰歡樂頌、桂林銀行寫字樓、七星區(qū)彰泰漓東新城、蘭喬圣菲
【重點提示】找工作前請自己先了解求職崗位的工作內(nèi)容！
有意向請投簡歷或者電話咨詢，不要消息留言沒時間看，用BOSS軟件比較多，如長時間沒聯(lián)系可以BOSS找我！ -
電工
3500-4500元
2025-06-07
劉曉娟財務(wù)電工職位描述
一、崗位職責(zé)
1. 日常運維：負(fù)責(zé)電氣設(shè)備、線路、照明系統(tǒng)、配電箱等的日常巡檢、維護與保養(yǎng)，及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在故障及安全隱患，確保設(shè)備安全穩(wěn)定運行。
2. 安裝與調(diào)試：依據(jù)電氣原理圖和施工規(guī)范，完成新設(shè)備、新線路的安裝與布線工作，并進行調(diào)試與測試，保障設(shè)備正常投入使用。
3. 故障處理：在電氣設(shè)備、線路出現(xiàn)故障時迅速響應(yīng)，及時準(zhǔn)確地診斷故障原因，采取有效措施進行維修，最大程度減少停機時間，降低對生產(chǎn)或運營的影響。
4. 安全管理：嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和相關(guān)電氣安全規(guī)范，正確使用各類工具和防護用品，確保自身及他人安全；定期對電氣設(shè)備進行安全檢查，杜絕電氣安全事故發(fā)生。
5. 協(xié)作配合：與其他部門（如生產(chǎn)、工程等）密切配合，積極參與項目實施、設(shè)備改造等工作；協(xié)助相關(guān)人員完成電氣設(shè)備的選型、采購等工作。
6. 記錄與報告：認(rèn)真填寫設(shè)備維護、檢修記錄，詳細記錄故障現(xiàn)象、處理過程及更換零部件等信息；定期提交設(shè)備運行狀態(tài)報告，為設(shè)備管理提供數(shù)據(jù)支持 。
7. 節(jié)能優(yōu)化：分析電氣系統(tǒng)運行情況，提出節(jié)能改造建議并協(xié)助實施，降低能源消耗，提高能源利用效率 -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-07
呂先生人力主管工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)銷售訂單信息錄入、統(tǒng)計、分析及跟蹤處理，相關(guān)銷售報表處理；2、購銷合同的存檔登記；3、協(xié)助銷售回款催收；4、出口訂單的訂艙、報關(guān)等事務(wù)處理；5、客戶業(yè)務(wù)往來的登記管理，協(xié)助銷售員對客戶檔案的分類建立和保管 -
西藥師
3500-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-07
蔣女士人事專員負(fù)責(zé)藥品的調(diào)配、發(fā)放及管理，確保藥品質(zhì)量與安全。 2. 為患者提供用藥咨詢和指導(dǎo)，解答藥物使用相關(guān)問題。 3. 協(xié)助醫(yī)生制定合理的用藥方案，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。 4. …… 熟悉國家藥品管理法律法規(guī)，具備良好的職業(yè)道德。 5. 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。 -
手機門店店員
3000-6000元
2025-06-07
趙先生總監(jiān)4、及時維護店面形象、 5、服從門店領(lǐng)導(dǎo)工作管理。 …… 6、負(fù)責(zé)門店所有電子類商品和和配件的銷售及管理(手機、電腦、平板電腦、及其他電子類商品) 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和銷售能力，能夠有效地與客戶進行互動。 …… 4、人品端正、有賺錢欲望、服從上級管理，并且有絕對的執(zhí)行力。 5、年齡18-28，學(xué)歷不限、有經(jīng)驗。 -
中國黃金店經(jīng)理（桂林區(qū)）
10000-15000元
2025-06-07
鄧雯芳人事經(jīng)理工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé)； 2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù)，以保證分店的正常運營，達成公司的銷售目標(biāo)及提升公司品牌形象；執(zhí)行公司各項運營管理制度 …… 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 4、具備珠寶專業(yè)知識，銷售技能，及帶領(lǐng)銷售團隊管理經(jīng)驗；熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 -
主管中藥師/初級中藥師/執(zhí)業(yè)中藥師
3000-5500元
2025-06-07
桂林中南人事主管中藥飲片車間中藥炮制管理 -
倉庫主任
5000-8000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-06-07
申女士人事專員崗位詳細職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)倉庫整體事物及日常工作管理，包括人員安排、任務(wù)分配、工作監(jiān)督等，確保倉庫工作有序進行。 …… 7、統(tǒng)籌管理大小倉庫所有事務(wù)，包括安全管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等，保障倉庫運營安全、有序。 必備項： 1- 3年以上倉庫管理經(jīng)驗（含人員管理、流程優(yōu)化實操經(jīng)歷）。 …… 2-熟悉倉庫管理系統(tǒng)（如 WMS）及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析。 3-能獨立制定倉庫管理制度并推動執(zhí)行。 4-擁有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，可有效協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。 -
督導(dǎo)
5000-8000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-06-07
申女士人事專員制定生鮮門店運營管理標(biāo)準(zhǔn)和操作流程，組織門店員工進行培訓(xùn)，確保員工熟悉并掌握相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。? -
電商售前組長
3500-5500元
2025-06-07
李女士人事4、負(fù)責(zé)小組排班調(diào)休管理、 5、上級交辦的其他工作； 【崗位要求】 1、1年以上相應(yīng)崗位管理經(jīng)驗 2、具備良好的組織體系意識、組織建設(shè)能力、強烈的成就動機、客戶服務(wù)意識、銷售意識、溝通協(xié)調(diào)能力、 -
QA經(jīng)理
5000-7000元·13薪
2025-06-07
金女士綜合辦主任22000、HACCP體系搭建與持續(xù)改進，確保覆蓋天然香料添加劑生產(chǎn)及飲料類加工雙業(yè)務(wù)線，整合ISO 22000與ISO 9001要求，優(yōu)化從天然提取物采購到終端產(chǎn)品的品控鏈路； 2.策劃年度內(nèi)審/管理評審 -
質(zhì)量保證專員
4000-6000元·13薪
2025-06-07
金女士綜合辦主任體系文件追蹤核查，維護SC證申報材料（工藝流程圖、設(shè)備清單等），更新食品安全召回預(yù)案等； 2.收集原料（天然提取物）COA、TDS文件，建立供應(yīng)商資質(zhì)矩陣數(shù)據(jù)庫，編制年度驗證計劃 ； 3.統(tǒng)計關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)，支撐管理評審決策 -
外貿(mào)專員
4000-6000元·13薪
2025-06-07
金女士綜合辦主任1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 3、精通阿里巴巴國際站、獨立站等平臺，熟悉進出口業(yè)務(wù)流程優(yōu)先選聘； 4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 -
研發(fā)工程師
5000-8000元·13薪
2025-06-07
金女士綜合辦主任1、負(fù)責(zé)全過程管理新品的開發(fā)（包括：樣品制作、試驗、生產(chǎn)工藝等）； 2、測試新原料； 3、與各環(huán)節(jié)接口人保持緊密合作，對整個生產(chǎn)過程提供技術(shù)支持； 4、確保原料、配方、產(chǎn)品標(biāo)簽的法規(guī)符合性； 5
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林安全管理招聘最新投遞
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秦先生投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 督導(dǎo) 職位2025-06-13 -
秦小姐投遞了 桂林中南藥業(yè)有限公司 的 主管中藥師/初級中藥師/執(zhí)業(yè)中藥師 職位2025-06-11 -
謝先生投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 督導(dǎo) 職位2025-06-11 -
王小姐投遞了 桂林市詒帆家居有限公司 的 電商售前組長 職位2025-06-11 -
蔣女士投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 西藥師 職位2025-06-11 -
鐘小姐投遞了 桂林中南藥業(yè)有限公司 的 主管中藥師/初級中藥師/執(zhí)業(yè)中藥師 職位2025-06-10
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
￥
4131
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K，最多人拿：4K
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26.3%3K
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52.6%4K
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10.5%5K
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10.5%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷40.9%
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初中4.5%
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高中9.1%
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中專9.1%
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大專18.2%
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本科18.2%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占40.9%，初中占4.5%，高中占9.1%，中專占9.1%，大專占18.2%，本科占18.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗59.1%
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1-3年36.4%
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5-10年4.5%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占59.1%，1-3年占36.4%，5-10年占4.5%。
相關(guān)企業(yè)
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景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
物業(yè)服務(wù);貨物倉儲(危險品除外);物業(yè)租賃;物品冷藏管理(不含許可項目);商品信息咨詢;市場經(jīng)營管理服務(wù);批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品兼散裝食品、乳制品(含嬰幼兒配方乳粉);批發(fā)兼零售初級農(nóng)副產(chǎn)品。 -
許可項目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動；停車場服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動；體育賽事策劃；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設(shè)備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；計算機系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：會議及展覽服務(wù)；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
旅游項目投資；旅游資源、旅游景區(qū)開發(fā)、經(jīng)營、管理；國內(nèi)旅游業(yè)務(wù)；入境旅游業(yè)務(wù)；民族文化傳承；景區(qū)游覽服務(wù)；旅游商品開發(fā)、銷售；會議服務(wù)，農(nóng)作物、洗護產(chǎn)品生產(chǎn)包裝銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
承接困境兒童和低保家庭的關(guān)愛工作
平樂縣民政局未成年人保護中心
靈川縣民政局未成年人保護中心
臨桂區(qū)民政局未成年人保護中心
七星區(qū)博愛社工服務(wù)站 -
食品 10-30人 -
批發(fā)/零售 10-30人
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入境旅游業(yè)務(wù),國內(nèi)旅游業(yè)務(wù),出境旅游業(yè)務(wù),會議會展服務(wù);會議會展服務(wù);酒店預(yù)訂服務(wù);代訂飛機、車、船票及景區(qū)門票;翻譯服務(wù);旅游營銷策劃;品牌設(shè)計策劃;網(wǎng)絡(luò)推廣。
