
貴港法務催收客服招聘
桂聘提供2025年7月貴港法務催收客服最新招聘,港北區(qū)2條,更多法務催收客服法務催收客服催收招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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可居家辦公/規(guī)劃債務債務師/保底1W(可兼職
15000-30000元2025-07-26陳艷個人債務重組規(guī)劃專家
——重塑信用價值 重啟美好生活
市場前景
萬億級民生服務新藍海,構建覆蓋全國的個人債務管理生態(tài)圈。依托創(chuàng)新服務模式與專業(yè)解決方案,為債務人創(chuàng)造二次履約機遇。
核心業(yè)務矩陣
【債務優(yōu)化中樞】
1. 銀行信用卡債務重組:定制60期分期方案,實現(xiàn)停息掛賬/終止催收/司法風險防控/息費減免等綜合處置
2. 互金債務調解中心:依法化解網(wǎng)貸高息債務,精準減免超法定利率息費,終止不當催收
【戰(zhàn)略支撐體系】
3. 全維賦能系統(tǒng):覆蓋債務管理全生命周期的標準化服務流程
4. 智能護航平臺:7×24小時在線客服支持,實時進度可視化追蹤
5. 法律智庫聯(lián)盟:聯(lián)動百家合作律所,提供全流程法務解決方案
6. 產品創(chuàng)新實驗室:持續(xù)研發(fā)市場領先的債務管理產品體系
精英招募計劃
【任職要求】
1. 基礎條件:25周歲+,具備基礎社會認知與職業(yè)素養(yǎng)
2. 價值認同:深度理解并踐行企業(yè)\"信用重建\"服務理念
3. 核心能力:
- 千人千面的溝通技巧與客戶需求洞察力
- 目標導向的問題解決專家
- 抗壓能力與心理韌性雙優(yōu)者優(yōu)先
4. 職業(yè)品格:恪守合規(guī)底線,具備持續(xù)學習迭代能力
【薪酬架構】
- 保障性底薪:1W準無責任底薪(居家辦公同享)
- 價值創(chuàng)造回報:平均綜合收4W+,設置階梯式超額獎勵
- 專項激勵計劃:季度服務之星/年度金牌顧問等多元榮譽體系
【辦公模式】
云端工作平臺:配備智能辦公系統(tǒng),開放全國遠程協(xié)作權限
彈性工作制:聚焦目標達成,自主規(guī)劃高效工作節(jié)奏 -
催收債務優(yōu)化師/保底1w(可居家辦公可兼)
10000-15000元2025-07-26陳艷個人債務重組規(guī)劃專家
——重塑信用價值 重啟美好生活
市場前景
萬億級民生服務新藍海,構建覆蓋全國的個人債務管理生態(tài)圈。依托創(chuàng)新服務模式與專業(yè)解決方案,為債務人創(chuàng)造二次履約機遇。
核心業(yè)務矩陣
【債務優(yōu)化中樞】
1. 銀行信用卡債務重組:定制60期分期方案,實現(xiàn)停息掛賬/終止催收/司法風險防控/息費減免等綜合處置
2. 互金債務調解中心:依法化解網(wǎng)貸高息債務,精準減免超法定利率息費,終止不當催收
【戰(zhàn)略支撐體系】
3. 全維賦能系統(tǒng):覆蓋債務管理全生命周期的標準化服務流程
4. 智能護航平臺:7×24小時在線客服支持,實時進度可視化追蹤
5. 法律智庫聯(lián)盟:聯(lián)動百家合作律所,提供全流程法務解決方案
6. 產品創(chuàng)新實驗室:持續(xù)研發(fā)市場領先的債務管理產品體系
精英招募計劃
【任職要求】
1. 基礎條件:25周歲+,具備基礎社會認知與職業(yè)素養(yǎng)
2. 價值認同:深度理解并踐行企業(yè)\"信用重建\"服務理念
3. 核心能力:
- 千人千面的溝通技巧與客戶需求洞察力
- 目標導向的問題解決專家
- 抗壓能力與心理韌性雙優(yōu)者優(yōu)先
4. 職業(yè)品格:恪守合規(guī)底線,具備持續(xù)學習迭代能力
【薪酬架構】
- 保障性底薪:1W準無責任底薪(居家辦公同享)
- 價值創(chuàng)造回報:平均綜合收4W+,設置階梯式超額獎勵
- 專項激勵計劃:季度服務之星/年度金牌顧問等多元榮譽體系
【辦公模式】
云端工作平臺:配備智能辦公系統(tǒng),開放全國遠程協(xié)作權限
彈性工作制:聚焦目標達成,自主規(guī)劃高效工作節(jié)奏
約 2 個崗位
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