貴港電工機(jī)修工招聘
桂聘提供2025年8月貴港電工機(jī)修工最新招聘，港北區(qū)1條，平均工資約為4068元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多電工機(jī)修工電工機(jī)修工強(qiáng)電電工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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一、工作內(nèi)容：
優(yōu)先：有過大型氣動(dòng)沖床維修經(jīng)驗(yàn)的機(jī)械人員，噸位是從幾噸到315t、400t沖床，氣動(dòng)連續(xù)沖床。
1、線路保養(yǎng)：對(duì)基地機(jī)械設(shè)備的線路維護(hù)、檢修，生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和故障維修，維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，巡查、保障設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)穩(wěn)定。
2、安裝調(diào)試：執(zhí)行設(shè)備機(jī)械、液壓系統(tǒng)等部分的安裝、遷改、調(diào)試工作，按時(shí)完成。
3、配件計(jì)劃提?。翰钊迸浼慵谱?、采購(gòu)計(jì)劃準(zhǔn)確計(jì)提，并跟蹤直至設(shè)備維修完成正常運(yùn)行。
4、作業(yè)記錄與分析：作好作業(yè)記錄，分析問題原因，優(yōu)化工作方法。
5、培訓(xùn)和監(jiān)督：培訓(xùn)和監(jiān)督生產(chǎn)一線工作正確操作，及時(shí)反饋使用違規(guī)情況。
6、完成部門安排的其它臨時(shí)性事務(wù)工作。
二、薪酬福利：
1、年度薪酬：8—11萬元， 綜合月均收入6K-8K。
2、公司繳納五險(xiǎn)一金，帶薪年假，提供住宿、食堂、停車、超市等生活設(shè)施。
三、晉升發(fā)展：
機(jī)修工崗（試用）——機(jī)修工崗（轉(zhuǎn)正）（年度薪酬8~10萬）—副科級(jí)管理崗（年度薪酬9~11萬）—科級(jí)管理崗（科級(jí)專才）（年度薪酬10~12萬），薪酬隨貢獻(xiàn)提升。
四、能力素質(zhì)要求：
1、 吃苦耐勞：隨一線工作時(shí)間作息；及時(shí)解決故障；白夜倒班（部分生產(chǎn)段或旺季期間）。
2、守紀(jì)律、執(zhí)行力強(qiáng)：嚴(yán)格遵守公司規(guī)定及工作標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)準(zhǔn)確傳遞報(bào)表，制度貫徹要堅(jiān)決、工作響應(yīng)要及時(shí)。
3、 知識(shí)要求：會(huì)電工、懂機(jī)械、液壓系統(tǒng)原理；能看懂機(jī)械液壓系統(tǒng)圖紙，會(huì)金屬材料知識(shí)。
4、技能要求：具備基礎(chǔ)的疑難故障。具有動(dòng)手加工維修（維修鉗工）能力。
5、 優(yōu)先條件（以下條件之一）：
兩年及以上中大型生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
兩年以上防盜門廠剪、沖、折、鈑金冷彎成型生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)歷。
特別提示：
公司重視人才培養(yǎng)，自入職起，公司就開始在支付培養(yǎng)成本，旨在長(zhǎng)期培養(yǎng)事業(yè)心強(qiáng)的員工，要求員工服從工作內(nèi)容安排、吃苦耐勞。
為節(jié)約您的時(shí)間和精力，以上內(nèi)容務(wù)請(qǐng)仔細(xì)閱讀。
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貴港電工招聘工資
￥
4068
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K，最多人拿：3K
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4.6%2K
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30.8%3K
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20%4K
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23.1%5K
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10.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港電工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港電工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
