職位描述
1.進行新員工入職培訓的講授、效果評估及考核,維護入職培訓相關(guān)材料;
2.組織公司各級部門開展三級培訓,協(xié)助安環(huán)部完成培訓材料一人一檔;
3.根據(jù)公司培訓管理制度要求,協(xié)助開展課程方案設(shè)計及開發(fā)工作;
4.管理員工培檔案,編制培訓類報表及分析報告;
5.從能力提升角度,發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)提升點,通過課程開發(fā)等方式,提升人員業(yè)務(wù)能力;
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)防城港市港口區(qū)防城港市港口區(qū)江山大道10號第三層 查看上班路線
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培訓助理3000-4000元防城港-防城區(qū)-嘉樂城1.能夠清晰、準確地傳達信息,并有效地反饋和回應(yīng)。 2.具備良好的日程安排和事件管理能力,能夠處理多項任務(wù)。 3.善于協(xié)調(diào)各方資源,確保工作的順利進行。 4.熟悉辦公軟件 5.能夠與團隊成員建立良好的關(guān)系,促進團隊合作 6.具備積極、樂觀、陽光的心態(tài),性格開朗,有親和力。 7.對工作充滿熱情,愿意投入時間和精力以確保任務(wù)高質(zhì)量完成。 8.敢管敢為,能堅定執(zhí)行交派的任務(wù) 安排培訓場地、設(shè)備和其他后勤支持。 準備培訓材料,如講義、PPT等。 發(fā)布培訓通知,確認參訓人員名單。 協(xié)助培訓師進行現(xiàn)場管理,確保培訓順利進行。 收集學員反饋,對培訓效果進行評估。 跟進學員的學習進度,提供必要的輔導和支持。 記錄培訓過程中的重要信息,如出席情況、成績等。 維護培訓檔案,確保所有培訓資料的安全和保密性。4小時前趙輝梅
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2025-08-04邰文超
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培訓專員8000-10000元防城港-港口區(qū)崗位職責: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及員工發(fā)展需求,制定年度培訓計劃并推動執(zhí)行; 2、負責培訓課程的開發(fā)、優(yōu)化及授課,包括新員工入職培訓、專業(yè)技能培訓等; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部培訓資源,組織培訓活動,確保培訓流程高效順暢; 4、跟蹤培訓效果,通過數(shù)據(jù)分析與反饋持續(xù)優(yōu)化培訓體系; 5、管理培訓檔案及數(shù)據(jù),定期輸出培訓報告,為人才發(fā)展提供支持。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理、教育學、心理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上培訓相關(guān)工作經(jīng)驗,具備課程開發(fā)或授課經(jīng)驗者更佳; 3、優(yōu)秀的溝通表達能力與組織協(xié)調(diào)能力,能獨立策劃并執(zhí)行培訓項目; 4、熟練使用Office辦公軟件; 5、責任心強,熱愛培訓工作,具備良好的團隊合作精神。2025-08-03
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培訓5000-7000元防城港-防城區(qū)防城港市榕鼎金屬制品有限公司計算機軟件1.負責公司內(nèi)部培訓體系的搭建、優(yōu)化及落地執(zhí)行,包括新員工入職培訓、崗位技能培訓、管理培訓等; 2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及員工需求,制定年度培訓計劃并組織實施; 3.開發(fā)、設(shè)計培訓課程及教材,完善培訓資料庫、培訓檔案的收集工作; 4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部培訓資源,組織并跟進培訓項目的開展,確保培訓效果; 5.負責培訓效果的評估與反饋,定期分析培訓數(shù)據(jù)并提出改進建議; 6.協(xié)助上級完成其他與培訓相關(guān)的工作任務(wù)。2025-08-03王春玲
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行業(yè)招聘

- 防城港中絲路新材料科技有限公司
- 所在行業(yè) 陶瓷/冶金/材料
- 成立時間 2年(2022年10月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
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