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防城港經(jīng)營分析會計(jì)招聘 logo

防城港經(jīng)營分析會計(jì)招聘

桂聘提供2025年8月防城港經(jīng)營分析會計(jì)最新招聘,港口區(qū)4條東興市1條,平均工資約為3881元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多經(jīng)營分析會計(jì)經(jīng)營分析會計(jì)全職會計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-13
戴華金
1、協(xié)助上級建立、健全公司財(cái)務(wù)制度,優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程,降低經(jīng)營
風(fēng)險(xiǎn);
2、負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算和分析工作;相關(guān)財(cái)務(wù)異常披露及問題優(yōu)化改善;
3、具有總賬全盤工作經(jīng)驗(yàn),熟練操作一般納稅人全盤賬務(wù),具有制造
業(yè)成本結(jié)轉(zhuǎn)與制造費(fèi)用分?jǐn)偡峙洳僮鹘?jīng)驗(yàn);
4、熟悉稅法、一般納稅人稅務(wù)申報(bào),制造業(yè)進(jìn)出口免抵退稅操作,對
公司稅收進(jìn)行籌劃和管理,確保稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)可控且最低;
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及報(bào)送;
6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌年度涉及的審計(jì)事項(xiàng),對接事務(wù)所出具審計(jì)報(bào)告,配合提
供審計(jì)材料;
7、熟練操作過研發(fā)加計(jì)扣除,對研發(fā)項(xiàng)目及臺賬進(jìn)行跟蹤和核算;
8、熟練操作過企業(yè)所得稅匯算清繳及年報(bào)申報(bào);
9、處理過高新企業(yè)申報(bào)及年審,證照年檢等工作;
10、對接稅務(wù)局日常工作事務(wù)處理;
11、統(tǒng)計(jì)局、科創(chuàng)委等政府對外報(bào)表及項(xiàng)目申報(bào);
12、完成上級指定的其他財(cái)務(wù)工作。
13.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)資料的整理、歸檔和保管。
1.大專及以上學(xué)歷(需全日制統(tǒng)招學(xué)歷?。?,會計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè);
具有初級或中級以上職稱優(yōu)先。
3.熟練使用財(cái)務(wù)軟件,如金蝶、用友等。
4.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析。
5.熟悉國家稅收法律法規(guī),具備良好的稅務(wù)籌劃能力。
6.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識,能與其他部門進(jìn)行有效協(xié)作。
7.工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神。

會計(jì)

5000-6000元
防城港-港口區(qū) 1人 瀏覽:12
2025-08-12
張明清
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司金鯧魚全產(chǎn)業(yè)會計(jì)相關(guān)事務(wù):賬務(wù)處理、納稅申報(bào)、會計(jì)報(bào)表、 管理報(bào)表 編制及基本分析;
2. 每月進(jìn)行往來帳款核對,做好核對記錄;
3. 對各項(xiàng)資產(chǎn)及時(shí)、準(zhǔn)確核算,月末、季度、年度的盤點(diǎn)工作按需進(jìn)行;
4. 編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表,并對公司月度及季度經(jīng)營情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)對比分析;
5. 及時(shí)整理、裝訂會計(jì)憑證、賬簿、賬表等資料,并進(jìn)行編碼歸類、建檔管 理;
6. 清楚了解國家會計(jì)及稅收法規(guī)政策,準(zhǔn)確、及時(shí)處理處理國地稅申報(bào)事宜。
任職要求:
1. 會計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2. 3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有飼料,海鮮產(chǎn)品公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 工作積極主動,有團(tuán)隊(duì)精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心。
2025-08-12
張明清
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司金鯧魚全產(chǎn)業(yè)會計(jì)相關(guān)事務(wù):賬務(wù)處理、納稅申報(bào)、會計(jì)報(bào)表、 管理報(bào)表 編制及基本分析;
2. 每月進(jìn)行往來帳款核對,做好核對記錄;
3. 對各項(xiàng)資產(chǎn)及時(shí)、準(zhǔn)確核算,月末、季度、年度的盤點(diǎn)工作按需進(jìn)行;
4. 編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表,并對公司月度及季度經(jīng)營情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)對比分析;
5. 及時(shí)整理、裝訂會計(jì)憑證、賬簿、賬表等資料,并進(jìn)行編碼歸類、建檔管 理;
6. 清楚了解國家會計(jì)及稅收法規(guī)政策,準(zhǔn)確、及時(shí)處理處理國地稅申報(bào)事宜。
任職要求:
1. 會計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2. 3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有飼料,海鮮產(chǎn)品公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 工作積極主動,有團(tuán)隊(duì)精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心。
2025-08-03
黃小姐
財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 1、 組織日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會計(jì)核算工作; 2、 組織編制月度資金收支計(jì)劃和分析資金計(jì)劃執(zhí)行情況; 3、 督促相關(guān)部門做好固定資產(chǎn)、在建工程、工程物資、存貨等采購、保管、使用及盤點(diǎn)工作 …… 7、 負(fù)責(zé)審核記賬憑證、會計(jì)報(bào)表及各類對外財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 8、 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理工作,定期組織、召開本部門的業(yè)務(wù)會議; 9、 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員變動的監(jiān)交工作; 10、 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)組織財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營狀況的分析工作 …… 其他要求: 1.具有中級會計(jì)師及以上職稱,10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上部門管理或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉會計(jì)操作、會計(jì)核算及審計(jì)的全套流程與管理; 3.熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法 …… ; 4.熟悉財(cái)務(wù)管理、企業(yè)融資及資本運(yùn)作; 5.良好的口頭及書面表達(dá)能力; 6.有良好的政府、銀行關(guān)系,有一定的融資能力; 7.具有組織和協(xié)調(diào)能力,具有分析判斷能力,具有財(cái)務(wù)規(guī)劃能力; 8.具有良好的溝通與交流能力
2025-08-03
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo),指導(dǎo)相關(guān)部門制定和完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、組織對公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、分解、落實(shí)、反饋; 3、負(fù)責(zé)公司資金調(diào)配、成本核算、會計(jì)核算和分析工作; …… 任職資格: 1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、3年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有會計(jì)證或注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先; 3、熟悉會計(jì)核算流程; 4、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測、分析能力; 5、
約 5 個(gè)崗位
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防城港會計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 9.9%
    2K
  • 31.6%
    3K
  • 29.2%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 8.2%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    1.2%
防城港會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,大專占0.6%,本科占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.2%
  • 1-3年
    0.6%
防城港會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占0.6%。
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