
防城港電子測(cè)試工程師招聘
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質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
4000-5000元2025-06-29李主任從事混凝土配比試驗(yàn),處理產(chǎn)品質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題,對(duì)原材料進(jìn)行檢測(cè),對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析;建筑材料類(lèi)、工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,掌握混凝土以及常用砼材料的常規(guī)試驗(yàn)。月薪:3800-4200元+五險(xiǎn)+包吃住+其他。
1、遵守公司、站內(nèi)各項(xiàng)制度,貫徹落實(shí)與本崗位工作相關(guān)的規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)組織與本單位產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程相關(guān)的所有原材料的檢測(cè)工作;負(fù)責(zé)組織與混凝土產(chǎn)品相關(guān)的所有檢測(cè)工作。
3、負(fù)責(zé)對(duì)本單位的所有試驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù),做好試驗(yàn)儀器設(shè)備的使用記錄。
4、嚴(yán)格按照規(guī)范、規(guī)程進(jìn)行試驗(yàn)操作,保證試驗(yàn)工作的科學(xué)性;真實(shí)、有效的填寫(xiě)試驗(yàn)原始記錄,保證試驗(yàn)結(jié)果真實(shí)準(zhǔn)確;真實(shí)、有效的出具試驗(yàn)報(bào)告。
5、認(rèn)真按照相關(guān)管理制度,做好崗位安全衛(wèi)生工作。
6、負(fù)責(zé)試驗(yàn)數(shù)據(jù)的整理、分析與總結(jié),并定期對(duì)試驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)對(duì)原材料質(zhì)量進(jìn)行科學(xué)的總體評(píng)價(jià),對(duì)原材料質(zhì)量控制提出合理化建議。
7、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從管理,每周向上級(jí)主管匯報(bào)本崗位工作。積極完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
8、要求持有試驗(yàn)室上崗證。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
3000-4000元2025-06-29謝先生生產(chǎn)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)品管、成品驗(yàn)收,有化學(xué)實(shí)驗(yàn)操作或有生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉認(rèn)證體系和管理體系 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
7000-12000元2025-06-25楊金玉崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定涵蓋EPCS各領(lǐng)域的項(xiàng)目年度監(jiān)查監(jiān)督計(jì)劃并組織實(shí)施,報(bào)業(yè)主選擇參與監(jiān)查監(jiān)督活動(dòng);
2. 負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目部?jī)?nèi)部質(zhì)保監(jiān)查,按需開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)保監(jiān)督;
3. 負(fù)責(zé)組織實(shí)施涵蓋EPCS各領(lǐng)域的項(xiàng)目部外部質(zhì)保監(jiān)查監(jiān)督的迎檢工作;
4. 負(fù)責(zé)督促和跟蹤項(xiàng)目重要供方開(kāi)展內(nèi)部質(zhì)保監(jiān)查活動(dòng);
5. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目EPCS各領(lǐng)域,牽頭開(kāi)展項(xiàng)目質(zhì)量趨勢(shì)分析和質(zhì)量季報(bào)或月報(bào)或簡(jiǎn)報(bào);
6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和審查建安承包商的供方評(píng)價(jià)活動(dòng),按需參加承包商對(duì)其供方的源地評(píng)價(jià);
7. 負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部有關(guān)部門(mén)發(fā)起對(duì)承包商供方評(píng)價(jià)的流程;
8. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目建安活動(dòng)相關(guān)的質(zhì)量保證分級(jí)問(wèn)題提供技術(shù)處理意見(jiàn);
9. 負(fù)責(zé)接受公司質(zhì)量保證分級(jí)技術(shù)管理的指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
崗位要求:
1. 年齡:25-40歲,身體健康;
2. 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
3. 專(zhuān)業(yè):核工程、熱能與動(dòng)力工程、、焊接、機(jī)械、化工機(jī)械、電氣、儀控、自動(dòng)化、通信工程、建筑、土木工程、暖通、給排水;
4. 能力:具備扎實(shí)的質(zhì)量管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)、具備良好的邏輯分析和理解反應(yīng)能力、具備良好的溝通表達(dá)和文字綜合能力、具備良好的英語(yǔ)應(yīng)用能力;
5. 經(jīng)驗(yàn):具備質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)(有注冊(cè)核安全工程師證書(shū)者,不受質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)限制);
6. 愿意從事核電項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工作,遵紀(jì)守法、品行端正,工作態(tài)度良好,無(wú)不良嗜好,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力;
7. 能?chē)?yán)格遵守甲方及核電廠(chǎng)各項(xiàng)管理制度等;
8. 熟悉OFFICE等辦公軟件;
9. 認(rèn)可核電建造工程嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的HSE、質(zhì)量保證體系及其核安全文化;
10. 有監(jiān)查員、主監(jiān)查員證書(shū)者,同等條件優(yōu)先考慮。
薪資待遇:
7000-18000元/月(固定工資+月度績(jī)效工資+年度績(jī)效工資)
補(bǔ)貼:
1. 生活補(bǔ)貼(交通貼+飯貼+通訊)=1000元/月;
2. 探親路費(fèi)補(bǔ)貼1000元/年(須符合公司探親規(guī)定)。
福利:
1. 繳納五險(xiǎn)和公積金;
工作地點(diǎn):
廣西壯族自治區(qū)防城港市防城區(qū)江山鎮(zhèn)白龍村
2. 提供住宿、食堂;
3. 員工體檢。 -
質(zhì)量管理體系專(zhuān)員
4000-5000元2025-06-25謝先生生產(chǎn)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)品管、成品驗(yàn)收。主要負(fù)責(zé)認(rèn)證體系的完善和根據(jù)體系去進(jìn)行管理各車(chē)間生產(chǎn),每周日休息,上班8小時(shí),包吃住 -
質(zhì)量管理/測(cè)試
5000-6000元2025-06-20司連春化學(xué)專(zhuān)業(yè),在防城港口礦產(chǎn)品檢驗(yàn) -
質(zhì)量管理/測(cè)試
4000-5000元2025-06-20hr@xiaozaotech.com參與建立和維護(hù)公司的食品安全質(zhì)量管理體系,協(xié)助上級(jí)進(jìn)行質(zhì)量體系的認(rèn)證; 協(xié)助開(kāi)展食品安全質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)的相關(guān)工作; 編制與質(zhì)量保證相關(guān)的程序文件、操作規(guī)程和對(duì)應(yīng)表格; 跟進(jìn)各部門(mén)SOP文件的編寫(xiě)、修改、審核進(jìn)展; 負(fù)責(zé)蟲(chóng)害控制工作對(duì)外溝通、日常的檢查、蟲(chóng)害控制月報(bào)的編制和上報(bào); 負(fù)責(zé)部門(mén)所需物品的申購(gòu),部門(mén)人員的考勤統(tǒng)計(jì); 負(fù)責(zé)部門(mén)文件、資料和記錄的整理、保存、更新和分發(fā); 負(fù)責(zé)公司已批準(zhǔn)的管理體系文件的發(fā)放、保存、歸檔、借閱、更新、作廢等具體工作; 負(fù)責(zé)編制監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備的檢定計(jì)劃,聯(lián)系外部檢定,整理保存檢定證書(shū)和記錄; 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量數(shù)據(jù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)和分析,食品安全質(zhì)量...
約 6 個(gè)崗位
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防城港電子測(cè)試工程師招聘最新投遞
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張先生2025-06-29
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易小姐投遞了 廣西小藻農(nóng)業(yè)科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測(cè)試 職位2025-06-07
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