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東興生產(chǎn)員工招聘 logo

東興生產(chǎn)員工招聘

桂聘提供2025年6月東興生產(chǎn)員工最新招聘,平均工資約為3905元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多生產(chǎn)員工生產(chǎn)員工生產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-02
陳為漢
工作內(nèi)容:
1. 組織達成生產(chǎn)計劃,負責(zé)按計劃組織、安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進度;
2. 生產(chǎn)過程管理,負責(zé)對車間各工序的生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導(dǎo),同時進行生產(chǎn)質(zhì)量
管理,保證產(chǎn)品質(zhì)量;
3. 生產(chǎn)現(xiàn)場管理,建立和不斷完善現(xiàn)場管理制度,并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場管理知識;
4. 車間生產(chǎn)安全,負責(zé)車間的各項生產(chǎn)安全制度,開展經(jīng)常性安全檢查;
5. 車間人員管理,對車間員工進行崗位培訓(xùn)和制度教育,確保生產(chǎn)效率有序和高效;
6. 協(xié)助車間生產(chǎn)成本控制,做好車間各工序生產(chǎn)預(yù)算的制定、控制和管理,改善生產(chǎn)工序,
提升生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本;
7. 團隊建設(shè),組建、完善生產(chǎn)管理梯隊建設(shè),確保生產(chǎn)團隊快速、高效、專業(yè)、擔(dān)當、正
能量。
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,30-40 歲,3 年及以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;
2. 熟悉電子產(chǎn)品的組裝、包裝作業(yè)流程;
3. 熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程;
4. 責(zé)任心強,具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力,計劃組織能力、良好的執(zhí)行力、突發(fā)異常問
題的處理能力、良好的溝通能力和表達能力;抗壓能力強。
防城港-東興市 1人 食品 瀏覽:277
2025-06-02
馬女士
職責(zé)描述:
1.全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動;
2.下達生產(chǎn)計劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度;
3.跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等,按時完成生產(chǎn)目標;
4.及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議;
5.參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;
6.監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;
7.負責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。
8.負責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系,及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通,解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的突發(fā)事件。
9.在廠長領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)生產(chǎn)部的生產(chǎn)管理工作。
10.按廠長下達的生產(chǎn)計劃,調(diào)節(jié)好本部門的生產(chǎn)安排,保質(zhì)、保量的完成任務(wù)。
11.負責(zé)本部門所用的原料,物品的防護及管理,確保安全生產(chǎn)。
12.負責(zé)本部門的有關(guān)數(shù)據(jù)及相關(guān)的質(zhì)量記錄審核。
13.負責(zé)本部門的設(shè)備日常保養(yǎng)工作,確保滿足生產(chǎn)需要。
14.做好內(nèi)外溝通工作。
任職要求:
1、男女不限,年齡30-40歲之間,大專以上學(xué)歷,工商管理或食品工程相關(guān)專業(yè);
2、5年以上食品生產(chǎn)工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗,具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗,;
3、掌握現(xiàn)代化的生產(chǎn)管理模式,熟悉食品生產(chǎn)流程,食品安全知識,能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機器、材料各環(huán)節(jié)進行管理;
4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程,熟悉并掌握ISO9000及ISO22000等質(zhì)量管理體系要求,并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄,有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
5.有較強的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,工作責(zé)任心強,具有團隊協(xié)作精神,有一定的抗壓能力。
2025-06-02
陳為漢
生產(chǎn)組長(組測/DIP/包裝)組長2名(綜合薪資待遇:4-6k)
一、工作內(nèi)容:
1、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理分配工作任務(wù),提高生產(chǎn)效率,改善產(chǎn)品質(zhì)量;
2、維護生產(chǎn)工作紀律、工作秩序,控制人力、物力成本,提高生產(chǎn)品質(zhì)。降低物料制成損耗,按時完成生產(chǎn)目標;具體表現(xiàn)為:
(1)負責(zé)班組人員的出勤管理;
(2)負責(zé)員工技能的提升;
(3)負責(zé)處理產(chǎn)線異常情況的上報工作;
(4)負責(zé)帶領(lǐng)組員完成下達的生產(chǎn)任務(wù);
(5)降低不良率,判退率。
3、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;具體表現(xiàn)為:
(1)負責(zé)工藝要求的執(zhí)行和監(jiān)督工作;
(2)負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的6S工作的開展。
二、崗位要求:
1、高中或中專以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,有1年左右同崗位生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;
2、有電子廠經(jīng)驗者優(yōu)先,沒有亦可;
3、工作責(zé)任心強,有上進心;
4、組織紀律強,服從管理,能吃苦耐勞。
2025-06-02
陳為漢
生產(chǎn)組長(組測/DIP/包裝)組長2名(綜合薪資待遇:4-6k,繳社保) 一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理分配工作任務(wù),提高生產(chǎn)效率,改善產(chǎn)品質(zhì)量; 2、維護生產(chǎn)工作紀律、工作秩序,控制人力、 …… 物力成本,提高生產(chǎn)品質(zhì)。 …… 降低物料制成損耗,按時完成生產(chǎn)目標;具體表現(xiàn)為: (1)負責(zé)班組人員的出勤管理; (2)負責(zé)員工技能的提升; (3)負責(zé)處理產(chǎn)線異常情況的上報工作; (4)負責(zé)帶領(lǐng)組員完成下達的生產(chǎn)任務(wù); ( …… 3、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;具體表現(xiàn)為: (1)負責(zé)工藝要求的執(zhí)行和監(jiān)督工作; (2)負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的6S工作的開展。 …… 二、崗位要求: 1、高中或中專以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,有1年左右同崗位生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗; 2、有電子廠經(jīng)驗者優(yōu)先,沒有亦可; 3、工作責(zé)任心強,有上進心; 4、組織紀律強,服從管理,能吃苦耐勞
約 4 個崗位
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防城港普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
  • 7.9%
    2K
  • 26.3%
    3K
  • 44.7%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 10.5%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
防城港普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
防城港普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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