
崇左酒店銷售部經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月崇左酒店銷售部經(jīng)理最新招聘,江州區(qū)2條憑祥市1條,平均工資約為6527元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店銷售部經(jīng)理保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
酒店銷售部經(jīng)理
3000-5000元2025-07-20工作內(nèi)容
1、負責酒店銷售部的日常管理,確保業(yè)務目標的實現(xiàn)
2、維護和拓展客戶關系,提升客戶滿意度
3、監(jiān)督銷售團隊,優(yōu)化銷售流程和策略
任職要求:
1、具備出色的領導能力和團隊管理能力
2、擁有良好的商務談判和客戶服務意識
3、能夠在高壓環(huán)境下工作,具有較強的抗壓能力 -
酒店銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-07-20吳小姐人力行政主管1.負責拓展酒店酒店客房、餐飲的促銷。
2.能獨立開展陌拜,上門拜訪等工作。
3.負責接受預訂訂單及簽訂協(xié)議。
4.負責和客戶確認訂單及跟進服務安排情況。
5.底薪+提成。
6.具有客戶資源及同崗經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-07-20莫店負責酒店銷售和管理的專業(yè)人員
負責制定銷售策略、維護客戶關系、開拓新客戶群體,并確保酒店銷售指標的完成。
酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調銷售團隊的工作,提高銷售效率和服務質量。
酒店銷售部客戶經(jīng)理
一、崗位職責:負責開發(fā)及維護酒店客戶,跟進團隊住房、會議及訂餐等工作,并確保酒店銷售指標的完成。酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調銷售團隊的工作,提高銷售效率和服務質量。
二、任職資格:年齡22-36歲,五官端正,普通話標準,有良好的溝通能力,有同行業(yè)工作經(jīng)驗或旅行社工作經(jīng)驗優(yōu)先。
三、綜合薪資:3500-10000元/月(提成上不封頂),待遇優(yōu)厚,底薪可談
四、待遇:包吃三餐包住,工齡獎、帶薪年假等。提供成熟良好的晉升培訓體系,晉升速度快。
五、酒店包含各種房型,房量大,各階段房價均有,能容納不同類型的團隊,酒店環(huán)境好,早餐豐富,性價比高;
約 3 個崗位
崇左相關熱門崗位
保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理產(chǎn)品銷售經(jīng)理市場銷售經(jīng)理酒店銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理優(yōu)秀銷售經(jīng)理行業(yè)銷售經(jīng)理信息安全銷售經(jīng)理團隊銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團隊銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理區(qū)域市場銷售經(jīng)理醫(yī)院市場銷售經(jīng)理酒店銷售部經(jīng)理區(qū)域行業(yè)銷售業(yè)務經(jīng)理移動業(yè)務經(jīng)理銷售主管業(yè)務主管銷售主管/業(yè)務主管銷售部經(jīng)理銷售經(jīng)理區(qū)域銷售營銷主管營銷部經(jīng)理酒店銷售營銷部主管銷售業(yè)務經(jīng)理銷售業(yè)務主管銷售服務經(jīng)理儀表銷售大區(qū)經(jīng)理區(qū)域主管銷售管理酒店銷售主管團購主管
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

崇左銷售經(jīng)理招聘工資
¥
6527
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
-
2.8%2K
-
16.7%3K
-
20.8%4K
-
27.8%5K
-
18.1%6K-8K
-
6.9%8K-1W
-
6.9%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷97.3%
-
高中1.4%
-
中專1.4%
崇左銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.3%,高中占1.4%,中專占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗97.3%
-
1-3年1.4%
-
3-5年1.4%
崇左銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.3%,1-3年占1.4%,3-5年占1.4%。