運(yùn)營(yíng)助理

一、崗位職責(zé) （1）運(yùn)輸規(guī)劃與管理 1、制定公路運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，優(yōu)化運(yùn)輸路線和資源分配，確保時(shí)效性和成本效益。 2、管理運(yùn)輸車輛調(diào)度（如整車、專線），協(xié)調(diào)運(yùn)力需求與供應(yīng)商資源。 3、監(jiān)控運(yùn)輸全流程（訂單接收、裝貨、在途跟蹤、交付），確保按計(jì)劃執(zhí)行。 （2）成本控制與預(yù)算管理 1、分析運(yùn)輸成本結(jié)構(gòu)（燃油、過(guò)路費(fèi)等），制定降本增效方案。 2、審核運(yùn)輸費(fèi)用，控制預(yù)算執(zhí)行，優(yōu)化供應(yīng)商合作模式（如長(zhǎng)期協(xié)議、動(dòng)態(tài)競(jìng)價(jià)）。 （3）供應(yīng)商與合作伙伴管理 1、篩選、評(píng)估承運(yùn)商及第三方物流服務(wù)商，簽訂合同并監(jiān)督履約情況。 2、處理運(yùn)輸異常事件，協(xié)調(diào)供應(yīng)商解決問(wèn)題并追責(zé)。 （4）安全與合規(guī)管理 1、確保運(yùn)輸過(guò)程符合國(guó)家交通法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全政策。 2、監(jiān)督車輛維護(hù)、司機(jī)培訓(xùn)（如安全駕駛、應(yīng)急處理），降低事故風(fēng)險(xiǎn)。 3、管理運(yùn)輸相關(guān)文件（如運(yùn)單、保險(xiǎn)、合規(guī)證明），避免法律風(fēng)險(xiǎn)。 （5）客戶與跨部門協(xié)作 1、對(duì)接銷售、倉(cāng)儲(chǔ)等部門，協(xié)同解決客戶需求。 2、處理客戶投訴，優(yōu)化服務(wù)流程，提升客戶體驗(yàn)。 二、任職要求 （1）教育背景與經(jīng)驗(yàn) 1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，物流管理、交通運(yùn)輸、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、經(jīng)驗(yàn)：5年以上公路運(yùn)輸管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉整車、零擔(dān)、專線等運(yùn)輸模式。 （2）專業(yè)知識(shí)與技能 1、行業(yè)知識(shí)：熟悉公路運(yùn)輸法規(guī)、行業(yè)運(yùn)作模式及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 2、工具能力：熟練使用TMS、ERP系統(tǒng)及Excel數(shù)據(jù)分析工具（如數(shù)據(jù)透視表）。 3、成本控制：具備成本核算和優(yōu)化能力，熟悉燃油管理、路線規(guī)劃等降本手段。 （3）核心素質(zhì) 1、抗壓能力：能應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況，快速制定解決方案。 2、溝通協(xié)調(diào)：擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作，具備供應(yīng)商談判和客戶溝通技巧。 3、邏輯分析：通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題（如車輛空駛率過(guò)高），提出改進(jìn)策略

【崗位職責(zé)】 1、產(chǎn)品管理:監(jiān)督產(chǎn)品上架、訂單跟進(jìn)等工作； 2、數(shù)據(jù)分析:分析并運(yùn)用訂單數(shù)據(jù)； 3、系統(tǒng)管理:管理平臺(tái)和進(jìn)銷存系統(tǒng)推動(dòng)功能開(kāi)發(fā)與優(yōu)化； 4、公眾號(hào)管理:負(fù)責(zé)公眾號(hào)的更新與管理。 【崗位要求】 1、3年以上電商行業(yè)運(yùn)營(yíng)類工作經(jīng)驗(yàn),1年管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具備優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)策劃能力，能獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)或產(chǎn)品的策劃； 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、文案能力及溝通能力； 4、有很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行能力，細(xì)致認(rèn)真，工作責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、具有訂單統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)能力； 6、具備跨部門溝通能力。 【福利待遇】 1、周末雙休、按照國(guó)家法定節(jié)假日休假； 2、上班時(shí)間：08:30-12:00，14:00-17:30； 3、購(gòu)買五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)保、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)）； 4、豐富多彩的員工活動(dòng)：球類活動(dòng)、戶外團(tuán)建、季度生日會(huì)，部門員工聚餐、年會(huì)等； 5、員工購(gòu)買各類商品有優(yōu)惠政策； 6、員工可享受加班補(bǔ)貼、過(guò)節(jié)福利、生日福利等；核心員工可以參與在職分紅。 面試地址：廣西南寧市青秀區(qū)云景路69號(hào)軌道交通集團(tuán)B座7樓701（地鐵一號(hào)線佛子嶺站C出口直走步行500米）。

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)的宣傳，并作出相應(yīng)的市場(chǎng)分析和報(bào)告 2、協(xié)助運(yùn)營(yíng)主管高質(zhì)量的完成新產(chǎn)品市場(chǎng)推廣工作 3、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能吃苦耐勞 4、一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)，免費(fèi)工作餐，小區(qū)住宿，生日派對(duì)，節(jié)日驚喜，團(tuán)隊(duì)旅游 要求：26歲以下，上班時(shí)間周一到周五 早八點(diǎn)---晚六點(diǎn)，午休兩小時(shí)

1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)管理、項(xiàng)目管理、工程管理等相關(guān)專業(yè) 。 2、2年以上相關(guān)房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)及其開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)流程；具有較強(qiáng)的房地產(chǎn)項(xiàng)目管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目全生命周期運(yùn)營(yíng)管控，負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)各類會(huì)議管理以及實(shí)施，負(fù)責(zé)項(xiàng)目里程碑、一二級(jí)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃制定以及過(guò)程監(jiān)督管控。 4、具有較強(qiáng)的責(zé)任感；思路清晰，細(xì)致周全；正直公平；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力、人際關(guān)系處理技巧。

工作內(nèi)容：1，策劃、執(zhí)行門店會(huì)員活動(dòng)，建立品牌效應(yīng) 2，策劃、運(yùn)營(yíng)線上公眾號(hào)+視頻號(hào)，品牌宣傳 3，協(xié)調(diào)采購(gòu)、門店，制定【拼團(tuán)預(yù)售】活動(dòng) 4，督導(dǎo)門店店長(zhǎng)、店員的漏洞，收集制定庫(kù)存、銷售、毛利等數(shù)據(jù)報(bào)表 5，定期培訓(xùn)店長(zhǎng)、店員加強(qiáng)技能學(xué)習(xí)

1. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司在抖音平臺(tái)、短視頻、小紅書(shū)等的日常銷售運(yùn)營(yíng)。 2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)與自媒體渠道，開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶。 3、協(xié)助完成公司其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心 2、有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟練使用各種基本辦公軟件 薪資待遇： 薪資3-5k，工作時(shí)間：9：00~17：30，中午休息兩小時(shí)，月休至少4天。

一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)專員負(fù)責(zé)店鋪的后臺(tái)操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布； 2、協(xié)助運(yùn)營(yíng)專員負(fù)責(zé)店鋪的日常管理及運(yùn)營(yíng)工作，包括：網(wǎng)店整體規(guī)劃、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)***； 3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)專員負(fù)責(zé)店鋪首頁(yè)、詳情頁(yè)、海報(bào)、鉆展、直通車等設(shè)計(jì)工作，店鋪裝修，后臺(tái)編輯； 4、 協(xié)助店鋪推廣，提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量，完成店鋪銷售目標(biāo)； 5、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息，為運(yùn)營(yíng)提供決策； 6、 負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 二、任職資格： 1、專業(yè)不限，要有一定的邏輯思維,熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)工作，有電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、仔細(xì)，好學(xué)，謙虛，思維能力強(qiáng)； 3、大型電商活動(dòng)運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更佳； 加入我們，我們這里有： 1、豐厚的薪資待遇：4500-10000元（不封頂），福利待遇 = 基本工資 + 高額提成 + 帶薪年假 + 8小時(shí)工作制(工作時(shí)間：8:30-12:00，13:30-18:00， 大小周雙休 ); 2、驚喜福利：全勤獎(jiǎng)，一年2次加薪機(jī)會(huì);五險(xiǎn)(基本醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、生育、失業(yè));國(guó)家法定節(jié)假日;帶薪年假;定期體檢;不定期零食、水果;每周球類運(yùn)動(dòng); 3、健康飲食：有冰箱、微波爐，可帶自家飯菜可加熱;有家庭式小食堂，健康環(huán)保衛(wèi)生，兩葷一素，飯管飽; 4、便利交通：停車方便，不用搶電梯;靠近地鐵，3號(hào)線小雞村口，通勤方便; 5、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)：集結(jié)了一群90后，他們愛(ài)笑愛(ài)鬧愛(ài)喝奶茶，扁平化管理，輕松的工作氛圍，我們很年輕也很努力，努力工作，努力生活。

主要工作職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)，運(yùn)營(yíng)公司的微信私圈、小紅書(shū)、抖音號(hào)等新媒體、自媒體平臺(tái)推廣宣傳等； （2）開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； （3）管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃； （4）與客戶保持良好的溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供有效解決方案。 （5）負(fù)責(zé)產(chǎn)品的線上運(yùn)營(yíng)推廣及客戶服務(wù)、管理與維系。 （6）收集、研究、整理每日社會(huì)新聞時(shí)事熱點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)提出宣傳、推廣方案。 （7）整理后臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，跟蹤傳播效果。 任職條件： （1）良好的數(shù)據(jù)敏感性，熟悉平臺(tái)數(shù)據(jù)分析和總結(jié)能力。 （2）具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力。 （3）有一定的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃方案編寫(xiě)能力。

一、崗位職責(zé)： 1、上午：客戶回訪（收集反饋）、項(xiàng)目跟進(jìn)（解決問(wèn)題）、活動(dòng)邀約（準(zhǔn)備資料）? 2、下午：品牌推廣會(huì)全流程執(zhí)行（方案執(zhí)行、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、會(huì)后跟進(jìn)）? 3、其他：重大招商會(huì)策劃實(shí)施（推介政策、洽談簽約）? 二、任職要求? 1、學(xué)歷：本科及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、經(jīng)驗(yàn)：1 年以上招商/銷售/客服經(jīng)驗(yàn)，有快消品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、能力：具備溝通談判、活動(dòng)組織能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、素質(zhì)：積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力。 待遇： 轉(zhuǎn)正薪資6000。試用期三個(gè)月，試用期工資按轉(zhuǎn)正工資百分之八十。 工作地址（就近安排）： 南寧青秀區(qū)萬(wàn)達(dá)金座 南寧青秀區(qū)陽(yáng)光財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng) 南寧西鄉(xiāng)塘東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng) 柳州市嘉逸財(cái)富A座

負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常運(yùn)營(yíng)管理、制訂、執(zhí)行日常管理運(yùn)營(yíng) 制度。 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)招聘、培訓(xùn)、管理考核。 負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)、拓展、管理維系。 負(fù)責(zé)目標(biāo)公司戰(zhàn)略任務(wù)制定、分解、組織、領(lǐng)導(dǎo)、推進(jìn)、過(guò)程管控 、結(jié)果考核。 要求： 有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能有效管理激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定目標(biāo)。 熟悉團(tuán)隊(duì)運(yùn)作，熟悉客戶開(kāi)發(fā)，熟悉電商運(yùn)作。 晉升方向?yàn)檫\(yùn)營(yíng)經(jīng)理