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職位描述

1、負(fù)責(zé)公司員工入離職辦理;
2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理;
3、員工檔案管理;
4、EHR人員基礎(chǔ)信息系統(tǒng)維護(hù);
5、其他人事基礎(chǔ)信息統(tǒng)計分析等
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷、辦公軟件熟練運用;
2、溝通能力較強(qiáng),具備一定的抗壓能力;
3、有相關(guān)人事工作經(jīng)驗

公司簡介

北海惠科光電顯示有限公司是廣西工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展一號工程“惠科電子北海產(chǎn)業(yè)新城”的全資控股子公司,負(fù)責(zé)承建液晶面板邦定項目,是產(chǎn)業(yè)新城重資產(chǎn)、高技術(shù)的核心建設(shè)工程。項目總投資30億元,占地面積170畝,廠房建筑面積14萬平方米,引進(jìn)先進(jìn)智能化的液晶屏邦定生產(chǎn)線18條及全自動配套設(shè)施,主要為TV/MNT(Narrow邊框,Borderless)、NB(Touch,CG)液晶面板進(jìn)行切割及邦定,年產(chǎn)能3000萬片。項目的建設(shè),將有力推動廣西工業(yè)發(fā)展方式向內(nèi)涵集約型轉(zhuǎn)變、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向中高端高附加值轉(zhuǎn)變,對廣西提升工業(yè)質(zhì)量效益和競爭力及大力發(fā)展北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)電子信息產(chǎn)業(yè)具有重要的戰(zhàn)略意義。

上班地點

工作地址: 收件地址:廣西北海市工業(yè)園區(qū)北海大道東延長線336號廣西惠科科技有限公司16幢六樓北?;菘乒怆婏@示有限公司 查看上班路線

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北海-銀海區(qū)
負(fù)責(zé)采盤整理信息 做好記錄熟識樓盤
2025-07-09
王哲
北海-合浦縣
廣西合天寶龍食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、根據(jù)公司的崗位需求制度招聘計劃,積極開展各項招聘工作,完成招聘任務(wù)。 2、做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關(guān)統(tǒng)計報表和統(tǒng)計報告。 3、負(fù)責(zé)制定、修改公司各項人力資源管理制度和管理辦法,建立制度化、規(guī)范化和科學(xué)化的人力資源管理體系。 4、有一定的寫作能力,負(fù)責(zé)公文的擬定及公司各類文件、通知的發(fā)布。 5、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理及公司各類文件檔案管理工作。 6、完成新員工的培訓(xùn)工作,協(xié)助上級指定員工培訓(xùn)計劃。 7、完成公司的各項行政工作。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求 1、年齡在40周歲以下 2、人力資源管理、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有一定的公文寫作能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄??; 3、性格開朗,待人熱誠,形象氣質(zhì)佳; 4、工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 5、有較強(qiáng)的服務(wù)意識,懂得基本的商務(wù)禮儀;
2025-07-09
何先生
北海-銀海區(qū)
北海居元森房地產(chǎn)代理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
人力資源【2名】 基本薪資3K+崗位提成+補(bǔ)助 1、大專及大專以上人力資源相關(guān)專業(yè)的人士 2、有在其他相關(guān)企業(yè)單位HR部門1-2年的工作經(jīng)驗。 3、熟知企業(yè)內(nèi)部的各個崗位,熟悉招聘流程者優(yōu)先, 4、熟知企業(yè)人員的績效考核制度并有一定的工作經(jīng)驗者優(yōu)先 5、注重形象,形象要求中等或以上 6、有一定職業(yè)修養(yǎng)
2025-07-09
張小霞
北海-海城區(qū)
北海衡馳電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
①人力資源管理或行政管理專業(yè),至少1年相關(guān)工作經(jīng)驗。出色的溝通協(xié)調(diào)能力熟悉勞動法規(guī)政策。原則性強(qiáng),出色的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng) ②23-40歲,本科及以上學(xué)歷。阿拉伯語/英語可作為工作語言 ③精通 Excel、Word、PPT等辦公工具 工作地點:沙特阿拉伯 福利待遇:工作滿一年,30 天帶薪年假,公司負(fù)責(zé)往返機(jī)票,包食宿。
2025-07-09
馬紅霞
北海-海城區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應(yīng)的社會保險等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 工作時間::上午9::00~12:00 下午14:00~18:00
2025-07-09
北海-海城區(qū)
1.負(fù)責(zé)員工考勤,社保增減員,員工招聘,協(xié)助主管完成各項工作。 2.員工入離職辦理,轉(zhuǎn)正,異動。
2025-07-09
田國華
北海-銀海區(qū)
職責(zé):負(fù)責(zé)北海銀基水世界樂園的人事管理工作。 要求:本科,2年以上人事工作經(jīng)驗。 福利:五險一金、包食宿、帶薪年休假、免費游園、福利票等 工作地點:北海銀基水世界 工作時間:原則上雙休,但6-9月運營季期間以排休方式休息,旺季產(chǎn)生的加班工時,在淡季進(jìn)行補(bǔ)休。 3月急聘崗位,符合條件者歡迎投遞簡歷
2025-07-09
李女士
北海-海城區(qū)
1、招聘,培訓(xùn)、社保、行政 2、月度進(jìn)出賬,開票、季度財務(wù)報表
2025-07-05
劉爽
北海-海城區(qū)
一、招聘協(xié)助? 1、根據(jù)公司的人力需求,在各大招聘網(wǎng)站編寫并發(fā)布精準(zhǔn)、吸引人的招聘廣告,及時維護(hù)和更新招聘信息,確保信息的時效性和準(zhǔn)確性。? 2、認(rèn)真篩選求職者的簡歷,運用專業(yè)知識和判斷能力,初步評估候選人與崗位的適配度。組織并參與面對面的初步面試,記錄面試情況,為后續(xù)的復(fù)試提供有價值的參考。? 3、協(xié)同各部門負(fù)責(zé)人安排復(fù)試,跟進(jìn)面試流程,及時與候選人溝通面試進(jìn)展。根據(jù)面試綜合結(jié)果,向相關(guān)部門推薦最合適的候選人,并協(xié)助辦理錄用手續(xù),確保新員工順利入職。 二、員工關(guān)系管理 負(fù)責(zé)員工入職、離職、調(diào)動、轉(zhuǎn)正、晉升等相關(guān)手續(xù)的辦理,確保流程規(guī)范、高效。為新員工提供入職引導(dǎo),幫助其快速熟悉公司環(huán)境、文化和規(guī)章制度。 三、任職要求? 1、學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、工作經(jīng)驗:有 1 年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗。? 3、知識與技能? 熟悉人力資源管理的基本理論和方法,了解國家和地方相關(guān)勞動法律法規(guī)。? 熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PowerPoint 等,能夠運用 Excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析。具備一定的網(wǎng)絡(luò)搜索能力,能夠快速獲取所需的人力資源信息。? 具備良好的書面和口頭表達(dá)能力,能夠撰寫清晰、準(zhǔn)確的人力資源相關(guān)文檔,如招聘廣告、通知等。在與員工溝通時,能夠清晰傳達(dá)信息,理解員工需求并給予恰當(dāng)?shù)幕貞?yīng)。
2025-06-29
林雄
北?;菘乒怆婏@示有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
北海惠科光電顯示有限公司
所在行業(yè) 電子/光電/進(jìn)出口
成立時間 5年(2019年8月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 1000-9999人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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