
北海pcba維修招聘
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生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
5000-8000元19小時(shí)前盧金云1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配測(cè)試任務(wù)至各班組或個(gè)人,確保每日生產(chǎn)目標(biāo)順利達(dá)成。
2、實(shí)時(shí)跟進(jìn)任務(wù)進(jìn)度,及時(shí)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的設(shè)備故障、物料短缺等問(wèn)題,避免生產(chǎn)延誤。?
3、分析測(cè)試車間的生產(chǎn)數(shù)據(jù),如單位時(shí)間測(cè)試量、設(shè)備利用率等,挖掘生產(chǎn)瓶頸,提出優(yōu)化建議。
4、組織對(duì)不合格 PCBA 的分析與評(píng)審,協(xié)同技術(shù)部門定位質(zhì)量問(wèn)題根源,制定有效的整改措施。對(duì)返修后的產(chǎn)品進(jìn)行二次測(cè)試,跟蹤質(zhì)量改進(jìn)效果,防止同類問(wèn)題重復(fù)發(fā)生。?
5、落實(shí)測(cè)試設(shè)備的日常點(diǎn)檢,及時(shí)聯(lián)系維修人員處理設(shè)備故障,確保設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)。
6、定期開(kāi)展技能提升培訓(xùn),分享行業(yè)新技術(shù)、新工藝,提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平。?
7、依據(jù)員工工作表現(xiàn)、任務(wù)完成質(zhì)量與效率等指標(biāo),進(jìn)行客觀公正的績(jī)效考核。
8、貫徹落實(shí)車間安全生產(chǎn)制度,組織安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練,提高員工安全意識(shí)。?
9、監(jiān)督車間 5S工作的執(zhí)行,保持測(cè)試區(qū)域整潔有序,設(shè)備、工具擺放規(guī)范。
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