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北海北海萬達(dá)廣場(chǎng)招聘 logo

北海北海萬達(dá)廣場(chǎng)招聘

桂聘提供2025年6月北海北海萬達(dá)廣場(chǎng)最新招聘,更多招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-06
李坤
1:??埔陨蠈W(xué)歷
2:攝影專業(yè)
3:3年以上攝影攝像工作經(jīng)驗(yàn)
4:精通攝影設(shè)備器材
5:熟練掌握剪輯調(diào)色軟件

品牌服裝店長

3000-8000元
北海-銀海區(qū)-北海萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:1
2025-06-06
楊啟鵬
【崗位職責(zé)】
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施;
2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3.做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
【薪資福利】
固定工資+提成工資+公司直營,可晉升管理層

門店店長

6000-10000元
北海-銀海區(qū)-北海萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 首飾 瀏覽:7
2025-06-06
鄭艷云
1、全面負(fù)責(zé)所屬門店的整體運(yùn)營管理工作,保證門店的日常營運(yùn)運(yùn)作順暢;
2、具有較強(qiáng)的組織管理能力、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于培訓(xùn)輔導(dǎo)以及評(píng)估員工;
3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,善于與顧客溝通,具備處理顧客投訴的方法和技巧;
4、能親自示范及指導(dǎo)各工作站的訓(xùn)練,并掌握良好的追蹤輔導(dǎo)以及考核技巧;
5、制定全店的長期和近期規(guī)劃以及經(jīng)營計(jì)劃,并領(lǐng)導(dǎo)全體員工按計(jì)劃組織進(jìn)行實(shí)施;
6、制定并管理控制運(yùn)營成本,使門店的利益最大化;
7、定期組織門店的管理組會(huì)議及員工會(huì)議,對(duì)門店的營運(yùn)情況進(jìn)行總結(jié)和回顧;
8、督導(dǎo)衛(wèi)生、環(huán)保、消防、安全等方面的工作,杜絕事故的發(fā)生;
9、處理門店的工商、治安、衛(wèi)生協(xié)調(diào)工作,隨時(shí)門店以及品牌的形象;
10、有一定的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)見性及事態(tài)洞察力,能夠?qū)\(yùn)營數(shù)據(jù)精確分析。

品牌服裝店長

6000-7000元
北海-銀海區(qū)-北海萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:3
2025-06-02
陳彥開
第一個(gè):帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績指標(biāo) ①跟進(jìn)店鋪的日、周、月銷售業(yè)績完成情況。 2對(duì)店鋪業(yè)績達(dá)成率進(jìn)行分析,向上級(jí)反饋業(yè)績情況并提出推動(dòng)業(yè)績提升的策略。 3利用激勵(lì)機(jī)制建立執(zhí)行環(huán)境,營造氛圍,激發(fā)員工潛能,提升積極性和意愿度。 ④考核。涉及關(guān)鍵指標(biāo):業(yè)績達(dá)成率。 第二個(gè):負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營管理及品牌形象管理 ①對(duì)公司下發(fā)的所有文件進(jìn)行保存,并傳達(dá)至各店員,監(jiān)督帶教員工按照公司各項(xiàng)規(guī)章制度開展工作。 ②嚴(yán)格對(duì)店鋪營運(yùn)時(shí)間進(jìn)行把控,確保店鋪在規(guī)定時(shí)間內(nèi)正常營業(yè)。 3維護(hù)賣場(chǎng)和倉庫環(huán)境衛(wèi)生,時(shí)刻保持整潔顧客提供愉悅的購物環(huán)境。 ④保持全場(chǎng)燈光、音樂正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保店內(nèi)外裝修、貨架、電腦和收銀系統(tǒng)等...

銷售經(jīng)理

10000-12000元
北海-銀海區(qū) 1人 酒業(yè) 瀏覽:11
2025-06-02
劉小玲
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)收集客戶資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶。 2.通過拜訪邀約等方式與客戶進(jìn)行溝通并了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售任務(wù)。 3.維護(hù)老客戶業(yè)務(wù),挖掘客戶潛在需求。 4.定期與客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.有紅酒行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具有較豐富客戶資源者、有渠道資源者優(yōu)先。 4.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。 5.對(duì)紅酒文化有興趣,并樂于學(xué)習(xí)紅酒相關(guān)知識(shí),公司定期組織紅酒知識(shí)培訓(xùn)。

客服專員

2600-8000元
北海-銀海區(qū) 6人 金融 瀏覽:69
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-02
樊繼宏
HR
提供住宿和工作餐 主要負(fù)責(zé)通過撥打電話與客戶溝通,了解銀行信用卡逾期客戶的逾期原因,并提醒客戶及時(shí)還款 任職要求:1,年齡20-32歲,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;2,大專以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至高中或中專;3,普通話標(biāo)準(zhǔn),具備一定的溝通能力,性格外向者優(yōu)先聘用;4,有過同行業(yè),電話銷售及電話客服經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先聘用;5,無犯罪記錄,且銀行征信良好
2025-06-02
樊繼宏
HR
免費(fèi)提供住宿+三餐 任職要求: 1、男女不限,年齡19-28歲之間; 2、人品端正、無犯罪記錄,無不良信用記錄; 3、口齒清晰,有較強(qiáng)的溝通能力,掌握基本電腦使用技術(shù); 4、愛崗敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作態(tài)度積極、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇: 1、基本薪資構(gòu)成:無責(zé)底薪+不封頂提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),綜合薪資5000-8000; 2、豐富培訓(xùn):新員工培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+師傅帶教+定期成果分享; 3、多彩福利:節(jié)日福利,生日福利,旅游團(tuán)建,團(tuán)隊(duì)聚餐等。 工作時(shí)間: 周一至周五早8:30-17:30午休1.5小時(shí); 周六早9:00-15:00; 周日休息,依法享受國家法定節(jié)假...
2025-06-02
樊繼宏
HR
提供住宿+三餐 任職要求: 1、男女不限,年齡19-28歲之間; 2、人品端正、無犯罪記錄,無不良信用記錄; 3、口齒清晰,有較強(qiáng)的溝通能力,掌握基本電腦使用技術(shù); 4、愛崗敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作態(tài)度積極、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇: 1、基本薪資構(gòu)成:無責(zé)底薪+不封頂提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),綜合薪資5000-8000; 2、豐富培訓(xùn):新員工培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+師傅帶教+定期成果分享; 3、多彩福利:節(jié)日福利,生日福利,旅游團(tuán)建,團(tuán)隊(duì)聚餐等。 工作時(shí)間: 周一至周五早8:30-17:30午休1.5小時(shí); 周六早9:00-15:00; 周日休息,依法享受國家法定節(jié)假日(...
2025-06-02
樊繼宏
HR
提供住宿+三餐 任職要求: 1、男女不限,年齡19-30歲之間; 2、人品端正、無犯罪記錄,無不良信用記錄; 3、口齒清晰,有較強(qiáng)的溝通能力,掌握基本電腦使用技術(shù); 4、愛崗敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作態(tài)度積極、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇: 1、基本薪資構(gòu)成:無責(zé)底薪+不封頂提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),綜合薪資5000-8000; 2、豐富培訓(xùn):新員工培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+師傅帶教+定期成果分享; 3、多彩福利:節(jié)日福利,生日福利,旅游團(tuán)建,團(tuán)隊(duì)聚餐等。 工作時(shí)間: 周一至周五8:30-17:30;周六9“:00-15:00;午休1.5小時(shí),周日休息,依法享受國家法定節(jié)假日(元旦、五...
2025-06-02
樊繼宏
HR
對(duì)金融機(jī)構(gòu)的不良資產(chǎn)訴前調(diào)解業(yè)務(wù)
崗位條件要求: ?中專以上學(xué)歷 ?專業(yè)不限 ?無犯罪記錄且征信良好。 ?普通話流利,會(huì)基本的電腦操作,有良好的溝通表達(dá)能力和主動(dòng)溝通的意識(shí)。 ?能積極主動(dòng)完成公司指派的工作任務(wù)。 ?工作內(nèi)容: 調(diào)解金融機(jī)構(gòu)的信用卡糾紛案件,通過線上溝通和談判的方式處理金融機(jī)構(gòu)債務(wù)糾紛的訴前調(diào)解催收工作。 薪酬待遇: 1.工資待遇:基本工資+績效提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+繳納社保+外派津貼,試用期綜合工資平均3-5k,轉(zhuǎn)正后綜合工資平均5-12k,上不封頂; 2.其他福利:享受帶薪培訓(xùn),婚假、產(chǎn)假等法定節(jié)假日,生日福利,定期組織團(tuán)建,提供免費(fèi)住宿及三餐。 培 訓(xùn):新進(jìn)人員有免費(fèi)全面、系統(tǒng)的崗前...
職位要求: ?大專學(xué)歷男女不限,年齡20-30周歲。 ?無犯罪記錄且征信良好。 ?普通話流利,會(huì)基本的電腦操作,有良好的溝通表達(dá)能力和主動(dòng)溝通的意識(shí)。 ?能積極主動(dòng)完成公司指標(biāo) 薪資待遇: 綜合薪資:底薪+滿勤+五險(xiǎn)+加班補(bǔ)助+保底績效+績效提成+包吃住。綜合薪資7000-10000 ?培 訓(xùn):新進(jìn)人員有免費(fèi)全面、系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)且培訓(xùn)期間帶薪; ?工作環(huán)境:中央空調(diào)、個(gè)人獨(dú)立坐席、氣氛融洽; ?休 假:公司擁有完善的休假制度保障; ?員工活動(dòng):豐富多彩的團(tuán)建活動(dòng)(籃球、足球等)、旅游、部門聚餐、生日慶祝等等。 注;有過催收經(jīng)驗(yàn),電話客服經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
職位要求: 大專以上學(xué)歷男女不限,年齡20-35周歲。 ?無犯罪記錄且征信良好。 ?普通話流利,會(huì)基本的電腦操作,有良好的溝通表達(dá)能力和主動(dòng)溝通的意識(shí)。 ?能積極主動(dòng)完成公司指標(biāo) 工作職責(zé): 工作內(nèi)容主要是通過電話線上告知銀行信用卡逾期的客戶。出現(xiàn)逾期款項(xiàng)金額,告知銀行提供的還款減免方案,提醒持卡人當(dāng)前狀況,了解逾期原因,告知風(fēng)險(xiǎn)和后果,電話調(diào)解和協(xié)商客戶及時(shí)還款,解除和銀行債務(wù)糾紛。 薪資待遇: 綜合薪資:無責(zé)底薪+滿勤+五險(xiǎn)+加班補(bǔ)助+保底績效+績效提成+包吃住。綜合薪資7000-10000元 ?培 訓(xùn):新進(jìn)人員有免費(fèi)全面、系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)且培訓(xùn)期間帶薪; ?工作環(huán)境:中...
2025-06-02
樊繼宏
HR
1.電話提醒逾期客戶 2.大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬 3.滿19歲 4.普通話標(biāo)準(zhǔn) 福利:包吃包住,晉升空間大
2025-06-02
樊繼宏
HR
1.全日制本科法學(xué) 0-5 年內(nèi)畢業(yè)生,以及應(yīng)屆實(shí)習(xí)生; 2.普通話流利,會(huì)基本的電腦操作,有良好的溝通表達(dá)能力和主動(dòng)溝通的意識(shí);能接受一定的工作壓力; 3.無犯罪記錄且銀行征信度好;
約 55 個(gè)崗位

銀海區(qū)附近熱門公司

廣西橘子酒店管理有限公司
一般項(xiàng)目:酒店管理;票務(wù)代理服務(wù);住房租賃;非居住房地產(chǎn)租賃;會(huì)議及展覽服務(wù);洗染服務(wù);禮儀服務(wù);個(gè)人商務(wù)服務(wù);養(yǎng)老服務(wù);護(hù)理機(jī)構(gòu)服務(wù)(不含醫(yī)療服務(wù));健身休閑活動(dòng);廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;廣告發(fā)布(非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位);電子產(chǎn)品銷售;電子煙霧化器(非煙草制品、不含煙草成分)銷售;日用百貨銷售;日用品銷售;日用品批發(fā);服裝服飾零售;食品經(jīng)營(僅銷售預(yù)包裝食品);餐飲管理(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))許可項(xiàng)目:住宿服務(wù);旅游業(yè)務(wù);食品經(jīng)營;煙草制品零售;酒類經(jīng)營;住宅室內(nèi)裝飾裝修(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
北海市立中房地產(chǎn)信息咨詢有限公司
一般項(xiàng)目:房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì);房地產(chǎn)咨詢;房地產(chǎn)評(píng)估;市場(chǎng)營銷策劃;住房租賃;非居住房地產(chǎn)租賃;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù))。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
北海一貓游艇俱樂部有限公司
許可項(xiàng)目:船舶設(shè)計(jì);旅游業(yè)務(wù);餐飲服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:船舶租賃;健身休閑活動(dòng);休閑觀光活動(dòng);游艇租賃;娛樂船和運(yùn)動(dòng)船銷售;潛水救撈裝備銷售;船舶銷售;船舶拖帶服務(wù);漁港漁船泊位建設(shè);休閑娛樂用品設(shè)備出租;租賃服務(wù)(不含許可類租賃服務(wù));小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù);體育用品設(shè)備出租;體育用品及器材零售;企業(yè)會(huì)員積分管理服務(wù);住房租賃;非居住房地產(chǎn)租賃;機(jī)械設(shè)備租賃;游藝及娛樂用品銷售;游藝用品及室內(nèi)游藝器材銷售;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;游覽景區(qū)管理;文化用品設(shè)備出租;文化場(chǎng)館管理服務(wù);漁具銷售;酒店管理;物業(yè)管理;水上運(yùn)輸設(shè)備銷售;水上運(yùn)輸設(shè)備零配件銷售;專用設(shè)備修理;打撈服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
北海市綠鼎峰商貿(mào)有限公司
日用百貨、五金交電、建材、計(jì)算機(jī)軟硬件、通訊器材、農(nóng)副產(chǎn)品、土特產(chǎn)品的銷售;室內(nèi)裝飾、設(shè)計(jì);房地產(chǎn)商品交易居間、代理、行紀(jì),房屋托管,房地產(chǎn)營銷策劃;商務(wù)信息咨詢,企業(yè)管理咨詢,旅游信息咨詢;家務(wù)清潔服務(wù);設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、代理國內(nèi)各類廣告(固定印刷品廣告除外)*(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
北海萬達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司
物業(yè)服務(wù);商場(chǎng)管理;房屋租賃;園林綠化;設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;會(huì)議會(huì)展服務(wù);停車場(chǎng)管理;場(chǎng)地出租*(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
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