
百色it主管招聘
桂聘提供2025年8月百色it主管最新招聘,右江區(qū)58條田東縣9條,有工作餐等,更多it主管it主管it主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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房地產(chǎn)銷售主管
8000-13000元2025-08-20卿賢明?職位名稱:? 銷售主管(房地產(chǎn))
?工作地點:? [廣西百色隆林]
?招聘人數(shù):? [2名]
?薪資待遇:? 底薪6K-8K+高額提成+獎金(具體***)+餐補+房補+帶薪年假
項目:盛世·桃花源(新盤)
?崗位職責?
1.帶領5-8人銷售團隊,參與制定并執(zhí)行月度/季度銷售計劃,確保完成公司下達的銷售指標;
2.協(xié)助項目開盤、促銷活動,優(yōu)化銷售策略與客戶轉化方案;
3.負責新人培訓及團隊日常管理,定期組織銷售技能提升培訓;
4.維護重點客戶關系,處理重大客戶投訴及疑難問題;
5.分析市場競爭動態(tài),定期提交銷售數(shù)據(jù)報告及改進建議;
6.協(xié)調對接策劃、渠道部門,推動項目整體銷售進度。
?任職要求?
1.高中及以上學歷,3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,有高端住宅經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.精通房地產(chǎn)銷售全流程,熟悉市場政策;
3.具備優(yōu)秀的商務談判能力,熟練使用辦公軟件,能獨立制作銷售分析報告;
4.抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作。 -
醫(yī)美外營銷運營主管
5000-10000元2025-08-20歐建森負責:1、美團 2、百度 3、抖音 4、微信 5、高德等線下平臺的運營 -
法務專員
5000-10000元2025-08-20覃女士1.處理公司日常合同審核、往來函件對接處理
2、訴訟案件和勞動仲裁輔助支持
3、溝通對接法院,維護、推動業(yè)務進度
4、企業(yè)內部日常法律支持及相關部門對接
5、領導安排的其他事務 -
客服主管
4000-5000元2025-08-20李小姐工作職責: 1、負責制定客戶條線工作計劃; 2、負責組織收集業(yè)主意見,并對客戶的意見進行匯總分析、任務分配、監(jiān)督、跟蹤、回訪; 3、負責處理突發(fā)事件以及客戶投訴; 4、負責客服崗位人員工作及業(yè)務能力的培訓。 任職資格: 1、25-40歲,大專及以上學歷,物業(yè)管理,酒店服務等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先; 2、兩年以上品牌物業(yè)公司工作經(jīng)驗,住宅項目物業(yè)客服管理經(jīng)驗; 3、良好的溝通能力及較強的抗壓能力; 4、能熟練使用office辦公軟件。 -
物業(yè)主管
3000-5000元2025-08-20陳女士任職要求: 25-28 歲; 學歷:大專以上;學習 能力強,責任心強; 相貌:端正大方; 要求: 服務行業(yè)及前 期物業(yè)經(jīng)驗 1 年以上 行業(yè)經(jīng)驗: 1)具有物業(yè)管理能力 ; 2)熟悉案場服務崗位業(yè)務流 程。 -
酒店前臺主管
3000-5000元2025-08-20楊忠臻有一定的管理經(jīng)驗,有責任心,執(zhí)行力強 -
客房部主管
3000-4000元2025-08-20楊忠臻熟悉客房部內部管理工作,有責任心、執(zhí)行力強,有包容心,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
導購
8000-10000元2025-08-20何女士薪酬:固定工資3000+組總業(yè)績提成5%+個人提成2%-5%+學習培養(yǎng)成長機會,年綜合收入15萬 原標題:《導購主管》 -
汽車銷售
2000-7000元2025-08-20陳女士員工福利 1、薪資福利:2000- (上不封頂)豐富的福利=全勤獎+話補+餐補+獎金+帶薪年假+不定期團隊活動、聚餐 2、晉升空間:銷售顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān) 3、全方位培訓:入職培訓+一對一幫扶 -
壓鑄主管
8000-12000元2025-08-20張光慶四、有8年以上壓鑄機操作經(jīng)驗,掌握壓鑄機參數(shù)調整技能和壓鑄件產(chǎn)品檢驗尺寸要求,熟悉模具加工要求,知道模具維修方法。有專業(yè)證書者優(yōu)先。身體健康。 -
前臺接待
3000-5000元2025-08-20歐建森電話或記錄信息,并及時轉達對來訪客人做好接待、登記、引導工作, 2.及時通知被訪人員 3.負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉遞工作 4.負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉 5.完成上級主管交辦的其它工作 -
項目總監(jiān)
15000-25000元2025-08-20黃女士按照公司要求開展項目工作,協(xié)調能力強 管理能力強 具有一定的策劃水平。 -
服務員
3000-4000元2025-08-20毛斯民綜合待遇:底薪+提成+夜班補貼+(入職5個月以上優(yōu)秀者可參加專業(yè)化培訓晉升為主管)。 -
人力資源主管
3000-4000元2025-08-20楊正年1、對接部門的招聘、培訓、考勤、績效、員工關系等各方面的工作,為業(yè)務部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動、勞動合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負責公司制度及企業(yè)文化相關培訓,深入企業(yè)文化建設工作,組織開展員工各項活動; 4、協(xié)助業(yè)務部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊,并全面負責所支持部門的培訓管理工作; 5、根據(jù)運營部門實際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人資和運營雙向角度出發(fā),搭建員工溝通渠道,構建良好勞資關系。 7、負責公司各項管理制度建設的工作,協(xié)助各部門完善部門的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉... -
美容師
2000-7000元2025-08-20李偉聰3.做好環(huán)境衛(wèi)生維護工作; 4.做好光子或激光治療前后的護理工作; 5.協(xié)助顧客辦理相關手續(xù),并做好銷售登記工作; 6.向客戶提供美容方面的知識和建議,耐心解答客戶提出的問題; 7.完成美容主管安排的其它工作
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羅先生投遞了 樂業(yè)縣金源國際酒店 的 服務員 職位2025-08-26
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