
百色高級會計(jì)招聘
桂聘提供2025年8月百色高級會計(jì)最新招聘,右江區(qū)2條田林縣1條,平均工資約為3678元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多高級會計(jì)高級會計(jì)高級會計(jì)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總賬會計(jì)
6000-8000元2025-08-07崗位職責(zé)
1、賬務(wù)處理:獨(dú)立完成全盤會計(jì)核算,包括憑證審核、總賬登記、月末結(jié)賬及財(cái)務(wù)報(bào)表編制,確保賬目清晰、準(zhǔn)確。
2.稅務(wù)管理:負(fù)責(zé)增值稅、企業(yè)所得稅等稅務(wù)申報(bào)及匯算清繳等稅務(wù)申報(bào),確保合規(guī)性。配合稅務(wù)稽查、審計(jì)及工商年檢工作。
3.成本核算:負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本核算及結(jié)轉(zhuǎn)、生產(chǎn)成本分析,監(jiān)控原材料、人工、制造費(fèi)用等關(guān)鍵指標(biāo)。協(xié)助預(yù)算編制、成本管控并提出改進(jìn)建議。
4.往來管理:分負(fù)責(zé)往來對賬及賬齡分析,督促外部賬款清收,定期清理往來賬款,確保賬賬相符、賬表相符。
5.其他:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的財(cái)務(wù)相關(guān)工作。
任職要求
1.學(xué)歷與專業(yè):財(cái)務(wù)、會計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有初級以上職稱。
2.經(jīng)驗(yàn)要求:2-5年總賬會計(jì)或全盤賬務(wù)經(jīng)驗(yàn);熟悉制造業(yè)成本核算優(yōu)先。
3.技能要求:
精通財(cái)務(wù)軟件(金蝶、用友、SAP等)及Excel高級函數(shù);
4.素質(zhì)要求:嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通與抗壓能力;
保密意識強(qiáng),職業(yè)操守良好。 -
會計(jì)主管(房地產(chǎn))
8000-10000元2025-08-03羅晨宇一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司和項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃,制度月度、季度、年度計(jì)劃并提交給上級領(lǐng)導(dǎo),并提供相關(guān)材料和信息財(cái)務(wù)和信息支持;
2、協(xié)助制定財(cái)務(wù)計(jì)劃,如預(yù)算和核算,現(xiàn)金流,稅務(wù)等,監(jiān)督項(xiàng)目財(cái)務(wù)運(yùn)營;
3、管理公司財(cái)務(wù)賬目,并進(jìn)行月度和季度分析,確保賬目清晰,財(cái)務(wù)分明,確保項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化;
4、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷及款項(xiàng)支付的審核及涉稅工作,保證財(cái)務(wù)的安全性;
5、負(fù)責(zé)地產(chǎn)板塊在建在售多項(xiàng)目會計(jì)憑證、總賬和明細(xì)賬的稽核等管理工作,積極配合集團(tuán)公司對財(cái)務(wù)工作的稽核檢查;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
二、任職資格
1、全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會計(jì)專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上房地產(chǎn)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī),熟悉房地產(chǎn)行業(yè);
4、熟練掌握高級財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件,出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力,良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資福利:
1、綜合薪資8k-1w
2、包吃、節(jié)假日福利 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
16000-17000元2025-08-02493973518@qq.com一、任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會計(jì)或相關(guān)專業(yè)背景。
2、持有中級財(cái)務(wù)管理證書、高級財(cái)務(wù)管理證書者或注冊會計(jì)師(CPA)優(yōu)先。
3、至少8年以上財(cái)務(wù)全面管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,無違法違規(guī)記錄。
二、專業(yè)及技能要求:
1、精通國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、稅法、公司法及財(cái)務(wù)相關(guān)政策。
2、熟練掌握財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、成本控制、財(cái)務(wù)分析等專業(yè)技能。
3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,特別是Excel等數(shù)據(jù)分析工具。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠與各部門有效協(xié)作。
5、具備較強(qiáng)的抗壓能力和解決問題的能力。
三、主要負(fù)責(zé)工作內(nèi)容:
1、制定和執(zhí)行公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、預(yù)算和計(jì)劃,確保公司財(cái)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
2、監(jiān)督和管理公司日常財(cái)務(wù)運(yùn)作,包括賬務(wù)處理、成本控制、資金管理等。
3、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,提供財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)建議,支持公司決策。
4、管理稅務(wù)籌劃,確保公司稅務(wù)合規(guī)。
5、與銀行、審計(jì)機(jī)構(gòu)等外部機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系,處理相關(guān)財(cái)務(wù)事務(wù)。
6、指導(dǎo)和組織對財(cái)務(wù)部門員工的培訓(xùn)、培養(yǎng)。
7、參與公司重大經(jīng)營活動中與第三方的磋商、談判,制定策略與方案,前期準(zhǔn)備、審查談判所需的各類文件,后期參與審定合同,并提供財(cái)務(wù)意見。
8、為公司在設(shè)立股權(quán)轉(zhuǎn)讓、增資減資、招標(biāo)投標(biāo)、并購與反并購、合并分立、清算注銷、資產(chǎn)重組等方面提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見。
四、薪酬及福利:
1、年薪20萬人民幣。具體月薪將根據(jù)公司的薪酬體系和考核機(jī)制確定(月度固定薪金、績效薪金)
2、享受福利:按照國家規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn);績效獎金;購買額外的安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn);年度健康體檢;節(jié)假日慰問金/慰問品;考職稱獎勵金;帶薪培訓(xùn);差旅補(bǔ)貼;團(tuán)隊(duì)拓展活動等
約 3 個(gè)崗位
百色相關(guān)熱門崗位
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百色會計(jì)招聘工資
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3678
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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15.8%2K
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36.3%3K
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26%4K
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15.8%5K
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4.1%6K-8K
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0.7%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.9%
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大專2.3%
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本科0.8%
百色會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,大專占2.3%,本科占0.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.9%
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1-3年2.3%
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3-5年0.8%
百色會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占2.3%,3-5年占0.8%。