銷售經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、富安居店面的銷售和導(dǎo)購(gòu)工作； 2、開(kāi)拓新需求,發(fā)展新客戶跟進(jìn)老客戶,項(xiàng)目增加產(chǎn)品銷售范圍，完成銷售任務(wù)； 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。。 任職資格： 1、中專技?；蛞陨蠈W(xué)歷，家居或建材銷售經(jīng)歷和銷售實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 年齡18——35歲，口齒伶俐，善與人溝通交流。形象好，有親和力。有強(qiáng)烈企圖心，敢于挑戰(zhàn)高薪。 2、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng)，敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有親和力，較強(qiáng)的執(zhí)行能力；

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)銷售活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，達(dá)成銷售目標(biāo) 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，拓展新的客戶渠道 任職要求： 1、具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2、能夠獨(dú)立處理銷售事務(wù)，具備良好的問(wèn)題解決能力 3、對(duì)工作充滿熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)操守

崗位職責(zé): 1. 設(shè)計(jì)并實(shí)施銷售戰(zhàn)略以達(dá)成酒店銷售目標(biāo)； 2. 管理和優(yōu)化訂房渠道、客戶關(guān)系及銷售流程； 3. 監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提出銷售改進(jìn)措施； 4. 維護(hù)高客戶服務(wù)意識(shí)，確?？蛻魸M意度； 5. 參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績(jī)。 任職要求： 能有效管理時(shí)間，優(yōu)先處理重要任務(wù)； 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通； 對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳的洞察力，能快速應(yīng)對(duì)； 保持專業(yè)的儀表及禮貌的態(tài)度。

1.招聘崗位市場(chǎng)部銷售經(jīng)理. 2.跑市場(chǎng)找客戶. 3.要求吃苦耐勞有耐心，腦子機(jī)靈敢打敢沖.

1.貫徹并執(zhí)行公司每月銷售政策、策略、計(jì)劃。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下發(fā)的年度任務(wù)、月度任務(wù)。 2.拓展和管理公司銷售團(tuán)隊(duì)，實(shí)行有力的考核、激勵(lì)方案; 3.做好過(guò)程管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成日常工作的銷售五量考核，及階段目標(biāo)分解達(dá)成。 4.管理整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)，幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍，激勵(lì)并充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性; 5.團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與建設(shè)，提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)、技能水平，把握?qǐng)F(tuán)隊(duì)優(yōu)勝劣汰大局。 1．年齡28-35歲左右，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2．3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，干過(guò)基層業(yè)務(wù)，且業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先 ; 3．反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力; 4．具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5．有責(zé)任心和高度的工作熱情，能承受較大的工作壓力; 6．有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)自己; 7．互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、有電銷團(tuán)隊(duì)、面銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3．反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力; 4．具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5．有責(zé)任心和高度的工作熱情，能承受較大的工作壓力; 6．有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)自己; 7．互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、有電銷團(tuán)隊(duì)、面銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 1、無(wú)責(zé)底薪5000+高績(jī)效+團(tuán)提+五險(xiǎn)+福利（綜合1萬(wàn)以上，具體面談） 2.帶薪培訓(xùn)，師徒制度，培訓(xùn)體制完善，定期組織業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。 3.月度獎(jiǎng)金、定節(jié)假日帶薪休假、生日禮物、節(jié)日福利、月度團(tuán)建。 1．年齡28-35歲左右，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2．3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，干過(guò)基層業(yè)務(wù)，且業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先 ; 3.溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、培訓(xùn)能力、實(shí)戰(zhàn)能力 4、行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目、企服項(xiàng)目等

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管理電話銷售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售過(guò)程的監(jiān)督和管理，指導(dǎo)銷售完成個(gè)人目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)； 3、做好資源的分配和管理，為團(tuán)隊(duì)匹配優(yōu)良的看客戶資源； 4、做好團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn)、陪訪、陪練等工作，做好員工培訓(xùn)工作，幫助員工盡快成長(zhǎng)； 5、指導(dǎo)監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員與會(huì)計(jì)等部門的資料對(duì)接工作，負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的接待和談判； 6、做好公司制度文化在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的傳承與執(zhí)行，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)文化建立和傳承； 7、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)，做好成員個(gè)人和團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的分析和發(fā)展方向指導(dǎo)。 任職資格： 1、兩年以上電銷經(jīng)驗(yàn)，兩年以上電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力； 3、具有敬業(yè)精神，有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn)； 4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識(shí)及團(tuán)隊(duì)管理能力； 5、電銷中心、互聯(lián)網(wǎng)、或同行業(yè)的管理精英優(yōu)先。

維護(hù)老客戶，發(fā)展新客戶 【職位問(wèn)答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶？ 廠家，消費(fèi)者 · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)？ 網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn) · 該職位屬于物流行業(yè)

銷售主管 職位描述 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員； 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生可以考慮。 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

1.電話銷售 維護(hù)新老客戶 給予方式方法去開(kāi)發(fā)客戶。 2.要具有良好的溝通能力 有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)優(yōu)先 沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的可學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。 3.沒(méi)有強(qiáng)制的任務(wù)要求 。周末雙休 國(guó)家節(jié)假日帶薪休假

能夠從事特醫(yī)產(chǎn)品的銷售（特殊醫(yī)學(xué)用途全營(yíng)業(yè)產(chǎn)品），能夠管理客戶和市場(chǎng)。新人可以入行，公司免費(fèi)培訓(xùn)上崗。