八步區(qū)薪資經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月八步區(qū)薪資經(jīng)理最新招聘，平均工資約為4416元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多薪資經(jīng)理薪資經(jīng)理經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后廚
3000-6000元
12小時(shí)前
方超一、【招聘崗位】
服務(wù)員、門(mén)迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.學(xué)歷不限；
2.身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)要求；
3.無(wú)不良記錄和嗜好。
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】
賀州海底撈全勤綜合工資3200-6000元/月，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外）
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后，報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票；工作滿半年公司予以報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用；
2.正式員工可享受帶薪年休假；
3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼；
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼；
5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼；
6.員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8折優(yōu)惠（高峰期、法定節(jié)假日等除外）；
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準(zhǔn)。
五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職）
途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理；
途徑二：職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等）。
六、【注意事項(xiàng)】
面試需提供個(gè)人身份證原件或身份證明材料。 -
美甲師
3000-6000元
12小時(shí)前
方超一、【招聘崗位】
美甲師
二、【職位要求】
1.學(xué)歷不限；
2.身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)要求；
3.無(wú)不良記錄和嗜好。
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】
北海海底撈全勤綜合工資3900-6000元/月，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外）
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后，報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票；工作滿半年公司予以報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用；
2.正式員工可享受帶薪年休假；
3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼；
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼；
5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼；
6.員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8折優(yōu)惠（高峰期、法定節(jié)假日等除外）；
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準(zhǔn)。
五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職）
途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理；
途徑二：職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等）。
六、【注意事項(xiàng)】
面試需提供個(gè)人身份證原件或身份證明材料。 -
迎賓員
3000-6000元
12小時(shí)前
方超一、【招聘崗位】
服務(wù)員、門(mén)迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.學(xué)歷不限；
2.身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)要求；
3.無(wú)不良記錄和嗜好。
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】
賀州海底撈全勤綜合工資3200-6000元/月，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外）
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后，報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票；工作滿半年公司予以報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用；
2.正式員工可享受帶薪年休假；
3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼；
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼；
5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼；
6.員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8折優(yōu)惠（高峰期、法定節(jié)假日等除外）；
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準(zhǔn)。
五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職）
途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理；
途徑二：職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等）。
六、【注意事項(xiàng)】
面試需提供個(gè)人身份證原件或身份證明材料。 -
店經(jīng)理助理
5000-8000元
12小時(shí)前
方超三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 薪酬：實(shí)習(xí)期薪資5800元—8000元/月； 轉(zhuǎn)正后綜合薪資8000元—15000元/月，特別優(yōu)秀者另行商議。 …… 員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8折優(yōu)惠（高峰期、法定節(jié)假日等除外）； 2.正式工/實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正后福利： （1）員工可享受帶薪年休假； （2）包吃?。ㄆ髽I(yè)宣講期間除外）； （3）符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等 …… ）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼； （4）凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼； （5）大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 …… 五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職） 途徑一：門(mén)店管培生--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理； 途徑二：門(mén)店管培生--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理--職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、 -
服務(wù)員
3000-6000元
2025-07-01
方超三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 桂林海底撈全勤綜合工資3800-6000元/月，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后 …… ，報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票；工作滿半年公司予以報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用； 2.正式員工可享受帶薪年休假； 3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼； 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 …… 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼； 5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼； 6.員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8 …… 五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職） 途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理； 途徑二：職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等）。 -
廚師
3000-6000元
2025-06-29
方超三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 桂林海底撈全勤綜合工資3800-6000元/月，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后 …… ，報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票；工作滿半年公司予以報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用； 2.正式員工可享受帶薪年休假； 3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼； 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 …… 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼； 5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼； 6.員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8 …… 五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職） 途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理； 途徑二：職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等）。 -
傳菜員
3000-5000元
2025-06-29
方超三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 防城港海底撈全勤綜合工資3500-5000元/月，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后 …… ，報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票；工作滿半年公司予以報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用； 2.正式員工可享受帶薪年休假； 3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼； 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 …… 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼； 5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼； 6.員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8 …… 五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職） 途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理； 途徑二：職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等）。 -
門(mén)迎
3000-5000元
2025-06-29
方超三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 北海海底撈全勤綜合工資3700-5000元/月，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后 …… ，報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票；工作滿半年公司予以報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用； 2.正式員工可享受帶薪年休假； 3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼； 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 …… 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼； 5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼； 6.員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8 …… 五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職） 途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理； 途徑二：職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等）。 -
涼菜
3000-5000元
2025-06-29
方超三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 梧州海底撈全勤綜合工資3500-6000元/月，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后 …… ，報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票；工作滿半年公司予以報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用； 2.正式員工可享受帶薪年休假； 3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼； 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 …… 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼； 5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼； 6.員工本人和直系親屬在門(mén)店用餐享受5-8 …… 五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職） 途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理； 途徑二：職能部門(mén)（人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等）。 -
行政專員
3000-6000元
2025-06-27
吳采風(fēng)線上居家辦公 行政負(fù)責(zé)：財(cái)務(wù)記賬 人事招聘 管理等 產(chǎn)品類型：廣告 燈箱 設(shè)計(jì) 噴繪等 全職（不限制有多份工作）：薪資3千+0.2%公司分紅+招聘提成每人15元+100全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)， 時(shí)間： …… 白班（8-5），晚班（5-12）分2個(gè)時(shí)間段，自行選擇，不倒班 兼職：薪資2千+0.1%分紅+招聘15元+50全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)， 時(shí)間：一天5個(gè)小時(shí)，分2個(gè)時(shí)間段，不倒班 每月15號(hào)發(fā)薪資，單休 …… 能力不錯(cuò)可晉升組長(zhǎng) 經(jīng)理 店長(zhǎng)職位，額外增加職位分紅 在家辦公，上班時(shí)間靈活，自己有電腦，應(yīng)屆生 兼職均可 要求性格開(kāi)朗，自驅(qū)動(dòng)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)精神 -
線上居家辦公人事行政招聘
3000-5000元
2025-06-27
吳采風(fēng)線上居家辦公行政負(fù)責(zé)：財(cái)務(wù)記賬 人事招聘 管理等 產(chǎn)品類型：廣告 燈箱 設(shè)計(jì) 噴繪等 全職（不限制有多份工作）：薪資3千+0.2%公司分紅+招聘提成每人20元+1%短視頻帶貨提成+100全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng) …… 兼職：薪資2千，其他一樣 能力不錯(cuò)可晉升組長(zhǎng) 經(jīng)理職位，額外增加職位分紅 每月15號(hào)發(fā)薪資 全職時(shí)間：一天8小時(shí) 分2個(gè)時(shí)間時(shí)間段 早班（8-11 13-16），中班（11-14 16-19 -
線上美工設(shè)計(jì)
3000-8000元
2025-06-27
吳采風(fēng)產(chǎn)品類型：商鋪類，企業(yè)資料，電商類 薪資（不限制有多份工作）： 有責(zé)薪資9千*1.9萬(wàn)設(shè)計(jì)考核， 有責(zé)薪資7千*1.3萬(wàn)設(shè)計(jì)考核， 有責(zé)薪資5千*9.5千設(shè)計(jì)考核， 有責(zé)薪資3千*6.5千設(shè)計(jì)考核 …… ， 超過(guò)目標(biāo)設(shè)計(jì)金額，薪資全發(fā)，如果未超過(guò)目標(biāo)設(shè)計(jì)金額，按百分比發(fā)放 +職位提成+新店分紅 以上合計(jì)綜合下來(lái)可以拿到每單的45%以上提成，晉升以后每單分50-60%，沒(méi)有上班時(shí)間限制 每月15號(hào)發(fā)上個(gè)月薪資 …… ，能力不錯(cuò)可晉升組長(zhǎng) 經(jīng)理 店長(zhǎng)職位，能力優(yōu)秀者可開(kāi)分店 在家辦公，上班時(shí)間靈活，自己有電腦，應(yīng)屆生 實(shí)習(xí) 兼職均可 要求性格開(kāi)朗，自驅(qū)動(dòng)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)精神 -
2025-06-27
吳采風(fēng)線上居家辦公客服負(fù)責(zé)：接待淘寶 抖音 拼多多等電商客戶 需要1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) 產(chǎn)品類型：設(shè)計(jì) 噴繪等 全職（不限制有多份工作）：薪資3千，1-10%利潤(rùn)提成+0.2%公司分紅+1%短視頻提成+100 …… 全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng) 能力不錯(cuò)可晉升組長(zhǎng) 經(jīng)理 店長(zhǎng)職位，額外增加職位分紅 每月15號(hào)發(fā)薪資 全職時(shí)間：早班（8-16）,晚班（16-24）,2個(gè)班次可自行選擇，不倒班，單休 在家辦公，上班時(shí)間靈活
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2025-06-27
吳采風(fēng)線上居家辦公負(fù)責(zé)：管理 抖音 淘寶 拼多多等電商 推廣 等 產(chǎn)品類型：設(shè)計(jì) 燈箱等 薪資：薪資4千，0.2%公司分紅+1%短視頻提成+100全勤獎(jiǎng)+1.5元推廣提成+優(yōu)秀員工獎(jiǎng) 能力不錯(cuò)可晉升組長(zhǎng) …… 經(jīng)理 店長(zhǎng)職位，額外增加職位分紅 上班時(shí)間：一天8小時(shí) 分2個(gè)時(shí)間時(shí)間段 早班（8-12 15-19），晚班（12-16 19-23）。
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線上居家設(shè)計(jì)師全職兼職
3000-8000元
2025-06-27
吳采風(fēng)設(shè)計(jì)招聘崗位有： 平面設(shè)計(jì)師，視覺(jué)設(shè)計(jì)，logo設(shè)計(jì)，電商設(shè)計(jì)師，3D設(shè)計(jì)師，UI設(shè)計(jì)師，VI設(shè)計(jì)師，家裝設(shè)計(jì)師，工裝設(shè)計(jì)師，動(dòng)畫(huà)設(shè)計(jì)師，視頻剪輯師 產(chǎn)品類型：商鋪類，企業(yè)資料，電商類 薪資（不限制有多份工作 …… ）： 獎(jiǎng)金3.5千，4-6%設(shè)計(jì)提成+職位提成+新店分紅+優(yōu)秀員工獎(jiǎng) 綜合下來(lái)每單提成最少可以拿到45%以上，晉升以后每單分50-60%，沒(méi)有上班時(shí)間限制 每月15號(hào)發(fā)薪資，能力不錯(cuò)可晉升組長(zhǎng) 經(jīng)理職位
八步區(qū)相關(guān)熱門(mén)崗位
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鄧小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 傳菜員 職位2025-06-15 -
鄧小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 門(mén)迎 職位2025-06-15
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鄧小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 涼菜 職位2025-06-15
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鄧小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 服務(wù)員 職位2025-06-15
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岑小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 店經(jīng)理助理 職位2025-06-05
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賀州八步區(qū)薪酬績(jī)效招聘工資
￥
4416
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K
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29.2%4K
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20.8%5K
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4.2%6K-8K
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8.3%8K-1W
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4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州八步區(qū)薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
賀州八步區(qū)薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
相關(guān)企業(yè)
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旅店業(yè)；日用百貨、工藝品、農(nóng)副產(chǎn)品、旅游產(chǎn)品銷(xiāo)售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目:餐飲服務(wù);食品生產(chǎn);食品銷(xiāo)售;保健食品生產(chǎn);食品小作坊經(jīng)營(yíng);餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）;食品互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售;小餐飲;酒類經(jīng)營(yíng)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:外賣(mài)遞送服務(wù);家宴服務(wù);食品銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）;食品互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）;保健食品（預(yù)包裝）銷(xiāo)售;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;食用農(nóng)產(chǎn)品初加工;餐飲管理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品銷(xiāo)售；食品生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售；建筑材料銷(xiāo)售；五金產(chǎn)品零售；辦公用品銷(xiāo)售；體育用品及器材零售；日用百貨銷(xiāo)售；機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售；家居用品銷(xiāo)售；餐飲管理；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目:餐飲服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:食品銷(xiāo)售(僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品);企業(yè)管理;餐飲管理;非居住房地產(chǎn)租賃。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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許可項(xiàng)目:住宿服務(wù);煙草制品零售;餐飲服務(wù);食品經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項(xiàng)目：酒店管理；商務(wù)代理代辦服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；酒類經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：外賣(mài)遞送服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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酒店、餐飲管理;預(yù)包裝食品、日用百貨、農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售;預(yù)包裝食品、日用百貨、小五金批發(fā)、零售;糧油、水果、蔬菜、生鮮肉、禽、水產(chǎn)品、臘味產(chǎn)品、農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售;食品原材料配送;普通貨物道路運(yùn)輸。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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餐飲服務(wù)；預(yù)包裝食品、酒類、保健食品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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一般項(xiàng)目：餐飲管理;會(huì)議及展覽服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù);食品互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售;食品銷(xiāo)售;酒類經(jīng)營(yíng)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
