
八步區(qū)酒店運營經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月八步區(qū)酒店運營經(jīng)理最新招聘,平均工資約為4250元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店運營經(jīng)理酒店運營經(jīng)理酒店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前廳經(jīng)理
4000-5000元2025-08-11謝海威負(fù)責(zé)前廳各崗位績效考核的制定,內(nèi)部管理,確保有效完成前廳部門工作。工作內(nèi)容:1、督導(dǎo)前廳員工日常工作中服務(wù)質(zhì)量,確保儀容達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn),待客有禮,熱情耐心。2、協(xié)助總經(jīng)理按酒店標(biāo)準(zhǔn)完成各項工作,每月制定工作計劃、工作培訓(xùn)和崗位班次,匯總審核員工每月考核、盤點前臺物品及借用物品,清點酒店備用鑰匙,核對賬、物是否相符。3、根據(jù)賓客需求和工作情況變化,隨時做好酒店人員調(diào)配,合理控制房態(tài),親自處理需要特殊安排的訂房事宜。4、負(fù)責(zé)按照酒店各項應(yīng)急方案,及時處理突發(fā)事件。5、負(fù)責(zé)前廳各崗位績效考核制定,協(xié)助運營經(jīng)理做好績效管理。6、征詢收集賓客意見建議,規(guī)范記錄并跟進(jìn),及時妥善處理賓客投訴,及時反映及時處理。
約 1 個崗位
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賀州八步區(qū)酒店經(jīng)理招聘工資
¥
4250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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20%2K
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30%3K
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5%4K
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15%5K
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20%6K-8K
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10%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州八步區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州八步區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。